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高丝化妆品销售（中国）有限公司

KOSE，1946年创立于日本，始终专注于以女性美丽事业的专业化妆品企业。早在创业伊始，创始人小林孝三郎就凭借其无与伦比的专业精神，提出了一个使命性的课题——『我们必须要向客人提供最高品质商品』，因为 ...查看全文

销售专员

1、负责公司产品的销售和推广； 2、根据营销计划完成销售目标； 3、开拓新市场，发展新客户； 4、负责市场信息的收集和竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户之间的长期战略关系。 ...查看全文

销售专员面试

面试的我的是一位和善的女考官，首先让我自我介绍，然后让我说明为什么要选择化妆品，自己在这个行业的优劣势是什么，怎么看化妆品行业。
怎么看化妆品行业。 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司销售专员的面试

市场企划专员待遇

行政专员/助理面试

面试挺容易的 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司行政专员/助理的面试

销售行政专员待遇

市场营销面试

日系企业嘛，主要是看你的工作经验，项目，还有对公司的了解程度。
还是比较友好的。面试氛围也很不错。
因为自己日本留过学，而且也非常喜欢kose家的化妆品。算是比较有话聊。 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司市场营销的面试

人事专员待遇

法务面试

一共两次面试，第一次HR和人事经理，二面是法务主管和副总。
基本上问的都是些基础的问题，因为本身就是比较基础的合同审核、管理类的工作。
所以过面试的话还是比较简单。 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司法务的面试

美容顾问待遇

其他实习/培训/储备职位面试

感觉没戏。注意套路陷阱，3轮及以上。 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司其他实习/培训/储备职位的面试

销售员待遇

化妆品研发面试

初次面试是小组讨论，大概5~10个人一组，小组讨论，会有人问一些问题，大家一起回答，基本等于海选；
二面是在上一轮中选出来的，单独跟日方的代表进行面试，会有翻译跟随我被pass 了，就没有后面的了。 ...查看全文

来自：高丝化妆品销售（中国）有限公司化妆品研发的面试

区域主任待遇