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世纪联华营运储备

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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世纪联华

联华超市股份有限公司于一九九一年起在上海开展业务,于十九余年间,以直接经营、加盟经营和并购方式发展成为一家具备全国网点布局、业态最齐全的零售连锁超市公司。于二零零九年十二月三十一日,联华超市及其附属公 ...查看全文

营运储备

营运储备面试

1、通过校园招聘
2、小组讨论-单面
3、职业生涯规划、对地方的选择考虑
4、被录取,基本工资2000+绩效
4、小组讨论自由发挥,尽可能活跃些,单面淡定些,回答问题简单明确,说话干练成熟
职业生涯 ...查看全文

来自:世纪联华营运储备的面试

营运储备待遇

平均:¥2871最低¥2871-最高¥2871

来自:世纪联华营运储备职位工资

运营面试

学历以及拟对未来的期许。看中个人能力的同时比较注重个人对自身未来的发展方向的展望!自己给自己的目标是什么以及拟如何达成你期许的目标。 ...查看全文

来自:世纪联华运营的面试

营运河储备待遇

平均:¥2175最低¥2175-最高¥2175

来自:世纪联华营运河储备职位工资

超市收银面试

看见招聘广告,填写简历之后,回家等通知了。很简单,打电话通知来上班。同事友善,氛围好,不加班,压力不大。 ...查看全文

来自:世纪联华超市收银的面试

营运管理储备待遇

平均:¥6600最低¥6600-最高¥6600

来自:世纪联华营运管理储备职位工资

面试

实习待遇

平均:¥1885最低¥1885-最高¥1885

来自:世纪联华实习职位工资

督导/巡店面试

整个面试流程比较正规,先是第一轮集体面试,大家一起讨论。第二轮单独面试,主要是校园招聘,基本没什么难度。 ...查看全文

来自:世纪联华督导/巡店的面试

科长待遇

平均:¥3523最低¥2388-最高¥5372

来自:世纪联华科长职位工资

品类运营面试

投完简历当天联华总部hr打电话给我,约去具体的门店面试,去了之后是店长一个人的面试,因为我当时是刚毕业,面试的储备运营主管,整体聊下来很顺畅,问题也不是很多。 ...查看全文

来自:世纪联华品类运营的面试

理货员待遇

平均:¥2640最低¥1800-最高¥3000

来自:世纪联华理货员职位工资

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