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申远空间设计销售员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

申远空间设计相关图片

申远空间设计

上海申远建筑设计有限公司于2016年7月8日在杨浦区市场监督管理局登记成立。法定代表人张兆平,公司经营范围包括建筑装饰建设工程专项设计,建筑装修装饰建设工程专业施工等。 ...查看全文

销售员

营业员是指在营业场所从事商品销售、服务销售的人员。
岗位职责:
1、根据公司制定销售管理制度、商品及物资管理制度。严格做好营业部的营业工作。
2、严格执行公司规章制度,认真履行 ...查看全文

销售员面试

前台先让你填一份3页的“简历”,标题是“员工信息登记表”。第一页是个人详细信息,包括身高血型星座,住房车辆情况,个人QQ微信微博号,爱好特长,教育工作经历以及家庭情况。第二页是一份性格测试题,最后面试 ...查看全文

来自:申远空间设计销售员的面试

销售员待遇

平均:¥3750最低¥3500-最高¥4000

来自:申远空间设计销售员职位工资

人力资源专员/助理面试

一轮由部门主管面试,根据简历文艺喜爱相关工作经历,其次说一下岗位的工作职责,总体来说面试不难。终面是由行政人事负责人面试,问职业规划、为什么选择申远等问题。表现好一般都会通过。 ...查看全文

来自:申远空间设计人力资源专员/助理的面试

客户报修协调人员待遇

平均:¥3085最低¥3085-最高¥3085

来自:申远空间设计客户报修协调人员职位工资

结算面试

简单问了一下之前的工作经历,以及为什么辞职,还有目标工资要求,住所距离公司车程多久,填了一张基本信息表。 ...查看全文

来自:申远空间设计结算的面试

三维/cad/制图待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:申远空间设计三维/cad/制图职位工资

人力资源专员/助理面试

申远要搞上市,目前面试流程在不断标准化,一般是人事初面,简单问一些个人基本情况,给到总经理面试,会问一些性格,聊到工作态度或者给你传输公司价值观的事情。完了给总部大行政负责人面试,再到董事长面试(后面 ...查看全文

来自:申远空间设计人力资源专员/助理的面试

人力资源专员/助理待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:申远空间设计人力资源专员/助理职位工资

室内设计面试

就有人随便问你下,然后就同意了,我都没整明白,估计就是公司人员流动太大,急需人吧,也或许我那段时间正好赶上招聘的好时期吧。 ...查看全文

来自:申远空间设计室内设计的面试

微信运营待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:申远空间设计微信运营职位工资

助理室内设计师面试

HR会来问你一些软件会不会,有没有作品集什么的,没什么问题就会叫设计师来单独和你谈谈。然后就看你的作品集,还有软件达不达到要求,达到就通过,不算难,要求不高。 ...查看全文

来自:申远空间设计助理室内设计师的面试

人事培训待遇

平均:¥3085最低¥3085-最高¥3085

来自:申远空间设计人事培训职位工资

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