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强茂电子(无锡)有限公司售前技术支持工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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强茂电子(无锡)有限公司

强茂电子(无锡)有限公司是由亚洲强茂电子集团投资的台湾企业,主要从事半导体整流器(二极管)、特殊整流器等高技术产品的研制、开发和生产,公司已形成集技术开发和生产于一体,从晶体、晶元到半导体整流的“一条 ...查看全文

售前技术支持工程师

岗位职责:
1、协助销售进行必要的技术支持,讲解解决方案;
2、负责企业项目售前支持,包括业务咨询、方案规划、产品演示、指导销售等工作;
3、负责产品销售工具的制作和培训,包括 ...查看全文

电子/半导体面试

质量管理专员待遇

平均:¥2400最低¥2400-最高¥2400

来自:强茂电子(无锡)有限公司质量管理专员职位工资

售前技术支持工程师面试

面试主管面试的我,先是坐在大厅等待HR过来,做一份性格测试和数学测试。之后主管进行面试。主要谈一下你的家常,目前在哪等等。专业性的知识不会提及,问你是否可以接受出差,对工资和工作制度有何要求就没了。
...查看全文

来自:强茂电子(无锡)有限公司售前技术支持工程师的面试

售后技术支持工程师待遇

平均:¥3500最低¥3500-最高¥3500

来自:强茂电子(无锡)有限公司售后技术支持工程师职位工资

会计助理面试

先做一套题目 有初级会计的 cpa的 再让实际操作excel表格 表格内容基本就是销售明细的数据概况 一般都是从AR开始做起的 ...查看全文

来自:强茂电子(无锡)有限公司会计助理的面试

系统工程师待遇

平均:¥2800最低¥2800-最高¥2800

来自:强茂电子(无锡)有限公司系统工程师职位工资

质量管理专员面试

电话通知,随便问一下。好像这个文化属于叫你来就是要你了。工资比较低。看看能不能再谈谈。
做个简单的题目。基本上都会的。然后随便问问。包含家庭情况,学习情况,工资需求。
最后在介绍公司作息和相关规定,感 ...查看全文

来自:强茂电子(无锡)有限公司质量管理专员的面试

售前技术支持待遇

平均:¥10982最低¥7656-最高¥24563

来自:兴意达售前技术支持职位工资

技术支持面试

先给我电话问我有没有时间,下午开始面试,先填了一份C语言试题,答的不太好,然后经理看了一下,问了一些问题,介绍了一下情况,说可以来上班了。
适不适合到处跑? ...查看全文

来自:强茂电子(无锡)有限公司技术支持的面试

售前技术支持待遇

平均:¥8500最低¥6000-最高¥12640

来自:海康威视售前技术支持职位工资

人力资源专员/助理面试

面试形式:一般是三个面试官对一个考生,先是考生的自我介绍(具体时间不确定,大概2分钟-5分钟),然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛,考官会提出尖锐问题,有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自:国家电网人力资源专员/助理的面试

售前技术支持待遇

平均:¥2300最低¥2200-最高¥2300

来自:上海法赫桥梁隧道养护工程技术有限公司售前技术支持职位工资

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