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南京微小宝信息技术有限公司

南京微小宝信息技术有限公司（以下简称“微小宝”）主要致力于移动互联网应用开发及营销解决方案。微小宝是国内首批专注微信和易信第三方应用开发商，是中国电信企业微服务平台及服务提供商，是易信官方推荐优质开发 ...查看全文

java

1、参与系统开发需求调研、系统设计，承担开发工作； 2、负责部分模块的设计、开发和单元测试工作； 3、参与编写相关技术文档； 4、参与系统升级和新版本发布，不断提升自身技术水平。 5、能承受较大工作压 ...查看全文

Java面试

上来先做笔试题 笔试不难 jsp 集合  string Ajax 一个sql（用not in）就可以 面试官一个什么项目经理 做的笔试题一个没看 全程一个技术问题不问 然后项目随便聊两句 让回去等通知 ...查看全文

来自：南京微小宝信息技术有限公司Java的面试

java开发工程师待遇

Java面试

面试笔试网上找找sql查成绩的那种题，有点前端知识考查（基本不用管，就说不会前端），写个冒泡排序，笔试题不是最重要的，主要看简历上面的项目，问问项目业务逻辑，部分项目组件使用设计等，按照你简历写的问。 ...查看全文

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新媒体运营待遇

Java面试

面试难度一般，就按照你简历上写的来问，感觉难度不大，就是工资压榨有点大，感觉给不了很高的工资，大多都是在10k左右吧。加班没有补贴调休什么的。 ...查看全文

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渠道专员待遇

Java面试

地点具体忘记在哪儿呢，在一个什么jr软件园，公司规模不大，而且整体的工作氛围也不是太好，面试写笔试点东西，然后一个就面试，随便问几句就没呢！无论面试者技术如何，总感觉面试官态度有问题。不太积极。 ...查看全文

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人力资源主管待遇

Java面试

两轮面试，先问一些简单的技术问题。手写冒泡排序，还有常用的sql语法，group by 等用法。之后就是简单介绍自己的项目经验，他会随口提几个问题。 ...查看全文

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实施工程师待遇

java工程师面试

一个什么项目经理面试，感觉不懂技术的，随便问问点，然后找了个应该是开发的人来问了些技术上的问题，感觉不是很专业的公司。 ...查看全文

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软件测试工程师待遇