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TPK宸鸿集团

公司成立于2003年，目前已有员工约60,000人。公司投资总额3.98亿美元，注册资本1.27亿美元，主要从事触控显示器、触控系统、触控组件、触控屏幕、触控技术、应用软件、硬件、触控相关周边配件的研 ...查看全文

生产储干

储备干部 储备干部就是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的 ...查看全文

生产储干面试

先是校园招聘会投递简历，然后电话通知去面试，是湖里新产区。去了之后先是带领我们参观了整个工厂的概况，然后天面试登记表，然后在休息室里等候。等了不一会我就被点到了，办公室里有两个面试我的hr，但是基本上 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团生产储干的面试

作业员待遇

质量管理/测试面试

只需要一轮直属主管面试，面试问题大同小异。首先是自我介绍，说下自己工作经历，对前公司的贡献，然后是离职原因，个人的情况，主要是考察你的就业稳定性。招聘对英语有要求的话，会让你做个英文自我介绍，考察英文 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团质量管理/测试的面试

普工待遇

化工工程师面试

一般是投简历他们审核 然后会通知面试到场两位主管面试，聊的就是大学的项目，挺好的当天通知，面试通过就提交材料了，感觉里面人和蔼 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团化工工程师的面试

技术员待遇

面试

感觉靠谱。福利待遇不错。 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团的面试

制程工程师待遇

产品经理面试

先是由人事部面试，做一套中英文类似行测的题，难度不大。接着部门总监面试，大概是聊一些个人简历上的个人经历，工作要求等。接着换一个人面试简单的英语对话，难度都不是很大。主要是展现招聘岗位所需要的能力和素 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团产品经理的面试

研发工程师待遇

人力资源专员/助理面试

挺好的，很专业，很细。HR挺好的，很真诚，加班严重，有算加班费。公司很系统，标准化，流程化，制度化。 ...查看全文

来自：TPK宸鸿集团人力资源专员/助理的面试

员工待遇