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巴龙国际集团有限公司国际贸易主管

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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巴龙国际集团有限公司

青岛巴龙集团创建于一九九一年,遵循“先生存后发展、发展中规范、规范中提升”的企业精神,现已发展成为以制衣、房地产为龙头,集置业、建设、投资为一体的综合性企业集团。 ...查看全文

国际贸易主管

工作职责 及时打样 要按客户的要求,书面详细列出打样单。打样单上应严格明晰四大要素:货号、原料、颜色搭配和做法。打样单的格式应严格参照大货订单格式,即货号-颜色-数量应列出表格,而不能是其它的任何格式 ...查看全文

新媒体运营面试

我经历过很多面试,有好的,也有不好的。我在这里写下这篇博文并不是要向别人传授什么面试
经验或技巧,我只是去记下自己面试的体会和感想。  
1、面试要准备一份自我介绍,其实只是简单的介绍一下自己的基 ...查看全文

来自:中国电信新媒体运营的面试

主管待遇

平均:¥3495最低¥2697-最高¥10485

来自:鼎丰主管职位工资

运营面试

时参加的是电信河北分公司的秋招。本专业是通信工程,所以报了省本部的维护与服务支撑岗,第二志愿是销售岗。面试分三轮。一轮群面,大概六个人一组,问一些学习成绩,高考成绩,是否接受调剂,以及简历上的工作经历 ...查看全文

来自:中国电信运营的面试

人资主管待遇

平均:¥7250最低¥7250-最高¥7250

来自:德马泰克国际贸易人资主管职位工资

运营面试

一、面试流程中国电信面试流程一般为一到三轮面试,形式多为无领导+半结构化,少部分地区还会考察到实战营销。各单位单独组织面试。
(一)无领导小组讨论无领导小组讨论作为很多地区考察形式,题型包括开放类、 ...查看全文

来自:中国电信运营的面试

主管待遇

平均:¥7516最低¥2697-最高¥10485

来自:宁波金瑞国际贸易有限公司主管职位工资

运维工程师面试

浙江电信某地级市IT运营岗 
笔试
60分钟 50道题我记得,总体比较简单 1-2周收到面试通知
一面
总体比较像聊天,主要问了简历上的内容
1.自我介绍2-3分钟左右
2. 你具体做过哪 ...查看全文

来自:中国电信运维工程师的面试

主管待遇

平均:¥10797最低¥5393-最高¥17475

来自:CP主管职位工资

数据挖掘面试

北京电信数据挖掘与运营岗位一面群面
一共9个人的群面分三个部分进行。
第一个部分是自我介绍。1分钟时间卡点,这个一定要提前准备好,1分钟很快的。我没有准备好,自我介绍的时候恰好有电话打进来,节奏乱 ...查看全文

来自:中国电信数据挖掘的面试

销售主管待遇

平均:¥13008最低¥13008-最高¥14500

来自:新秀丽国际贸易销售主管职位工资

移动产品经理面试

刚刚参加完电信的二面。我在这里想跟大家分享一下个人的面试经历,希望对电信有意向的你提供一下帮助。
招聘的流程如下:
1.我是在智联招聘上看见了校园招聘,然后网申了,等待通知。网申时间大概是10月8 ...查看全文

来自:中国电信移动产品经理的面试

销售主管待遇

平均:¥6600最低¥5720-最高¥10786

来自:施丹兰(北京)国际贸易有限公司销售主管职位工资

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