应收应付专员面试

我应该说的是笔试体验，不是面试体验。面试是HR一对一，与其面试的一样。就是一些简单的自我介绍，为什么离职之类的。我提前一个小时到了玛氏，等了半个多小时，HR过来问我应聘什么岗位。先是给了一份试题给我做，暂时1h.第一题是财务专业英语翻译成中文，后面是几道中文会计专业选择题，接着是几道英文会计专业的选择题，初级职称左右的难度。 最后是一些条形统计图，用150个字总结，分析，用中文填写，主要考你的分析能力和表达能力。个人觉得翻译题和图表解说题比较难，正是我的弱项。专业英语没学好，感觉很多单词都知道意思，但是连在一起直译出来很拗口，写下来之后我自己都不知道自己在说什么，哈哈。图表解说，限定150个字，我也不知道自己说了什么鬼。由于我在他们的pantry做题，那个时候会议室刚刚开完会，很多人都出来在那里讨论，超级吵的，我的情绪和注意力多少有被影响，让我更加焦虑了。时间到，hr来收卷，我以为她改卷后看到我成绩这么差，直接叫我走，我一副拔腿就跑的姿势，然后这时hr叫我去面谈。我是真的有种惊喜的感觉，之前准备好面试时说的话，全部忘了，想到什么就说什么。感觉表现得很糟糕。Anyway,说到底还是自己能力不够，找准方向，继续加油！ ...查看更多

首先是网申，网申截止后收到笔试通知，以短信形式发出。笔试内容是行测题目，逻辑、图形、语言等四个方面，题目不算难，基本上国考程度，稍微提前准备一两套题熟悉下套路应该没问题的。之后就在等待当中，后来收到了面试通知。单面，三对一。本来以为会问专业知识，但是并没有，面试官会随便问一些问题，主要是闲聊，“是否愿意加班”“对应聘岗位的理解”“还投了别的什么公司”，由于我在西安读书，就还问了我西安的房价为什么一直不涨，西安的经济有什么建议之类的。最后回答还投了别的什么公司这个问题时出了点状况，感觉不太好。...查看更多

总共两轮。第一轮应该是一位高级专员面试。就是提问一些基础的问题，包括大学在哪就读，大学的打工经历。 之后，就结束了等通知。 一天之后，是组长面试。主要问了一些深层次的问题，如果工作上发生错误会怎么办之类的，接不接受加班。最后做了一套题，主要是加减乘除计算，给几组数据，找出不同。 ...查看更多

时而两轮，时而三轮，完全看主管。第一轮是笔试，主要是中译英，英译中等财务知识。第二轮是应收主管/应付主管面谈，做个简单的英文介绍和一些简短的英文对话，问问你过去的工作经验和职责等，谈谈生活和理想，目标等，第三轮是财务总监面谈，主要是和你谈谈生活，参杂一下财务知识。...查看更多