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领班/组长面试
领班/组长面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的领班/组长面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-05-29 05:00:00 更新
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领班/组长面试概况
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面试难度
“普通难度”
面试感受
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面试来源
校园招聘
36.4%
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网络招聘
18.2%
其他
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领班/组长面试经验
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生产线
大厂
城市
面试环节
海信集团(Hisense)
安踏
捷普电子
美维电子
东风日产
达富(常熟)电脑有限公司
南京晓星钢帘线
湖北美的荆州工厂
深圳韩晶电子有限公司
昌硕科技(上海)有限公司
北汽镇江基地
广州
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南京
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无锡
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常熟
部门主管面试
群面/无领导小组
笔试
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面试难度
面试感受
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
捷普电子
无锡捷普其实很简单就是填一份简历,面试官就简单的问了专业点几个问题,但是初级主管基本上都是劳务派遣工,不交金的,这一点太坑了
2 年前 发布
1
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
东风日产
工作经历,还有人员管理分析。 面对增产和减产怎么去处理,批量问题如何解决。 生产效率如何有效的提升。
2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
北汽镇江基地
面试两轮,都很一般,一点都不难,没有任何专业问题。不过面试官很会吹捧自己公司,反正进来就知道坑得一*
2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
感觉没戏
面试过:
深圳韩晶电子有限公司
面试过程:全程不知道他想说什么?尽是些乱七八糟的问题,还问得自相矛盾,太没有专业水准了,,可悲啊!!
2 年前 发布
1
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
安踏
无领导讨论,终面。主要还是问一些基础问题,针对简历,然后问几个问题,如你的优势啊,家庭啊。终面是多对一。
2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
达富(常熟)电脑有限公司
面试官问我年龄,学历,工作经历,说给你组长可以干下来吗?可以。组长有要求你可以抗压吗,生产线很累,我说可以,他问组长要注意哪些,你知道吗,我就告诉他,人机料法环,五个字,就可以了,他有问我工资要求呢,我说看生产拿工资,他就说税后工资能拿到4800---5800元。
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2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
美维电子
面试过程: 首先是一对一单面,基本就是闲聊;接着就是笔试,包括智力题和英语阅读,英语作文;最后是群面,五个人一组,分别做自我介绍,给一个话题讨论,派一个代表发言,基本没什么难度。
包含1个问题,1个回答
Q:你对制造业的看法。
2 年前 发布
1
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
昌硕科技(上海)有限公司
感觉还可以,先做两道卷子,一个英语,一个逻辑题,四级英语程度,主管问你职业规划和以前经验,问你能加班吗能上夜班吗?回答可以就行了,面试难易还是看部门领导吧。
2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
感觉没戏
面试过:
海信集团(Hisense)
只去了第一轮,就是全英文面试。先是自我介绍,然后会问每个人一两个小问题,关于专业,兴趣爱好,家庭,优劣势等。
2 年前 发布
匿名用户
生产主管/督导/领班/组长
确定通过
面试过:
南京晓星钢帘线
面试了三轮,第一次是人事面试比较简单,就是个人介绍等,第二次是部门经理面试问问以前的工作经验,遇到问题的处理方式,能不能适应加班等,第三次厂长面试比较简单。
2 年前 发布
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服务员
星级咖啡师
服务员-实习生
西餐厅服务员
咖啡吧员
咖啡师
面点师
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餐厅经理
匿名用户
吧员
感觉靠谱
面试过:
星巴克
我的面试,气氛还是比较愉快,考官问的问题也都是平时遇到的问题
2 年前 发布
匿名用户
吧员
感觉靠谱
面试过:
星巴克
首先是自我的介绍 然后对星巴克的了解 后面就问了几个基本问题
2 年前 发布
匿名用户
吧员
确定通过
面试过:
星巴克
其实主要是聊天模式 并不是直接面试
2 年前 发布
匿名用户
吧员
确定通过
面试过:
成都星巴克咖啡有限公司
自我介绍,店长会问你的基本情况,了解你之前的工作,然后问你学到了什么。
包含1个问题,1个回答
Q:之前工作学到的。
2 年前 发布
匿名用户
吧员
感觉靠谱
面试过:
星巴克
问问之前做过什么为什么辞职之类
包含1个问题,1个回答
Q:未来的职业规划
2 年前 发布
查看更多吧员的面试经验
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