中国铁通线务员-外聘员工

中国铁通线务员-外聘员工是做什么的?本页面为用户提供了中国铁通线务员-外聘员工的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-20 17:00:00 更新

中国铁通线务员-外聘员工简介

岗位职责
1. 组织各部门质量管理体系培训工作;质量改善活动推进和主导
2. 负责编制、修订和管理质量体系文件和相应表单
3. 维护并推进质量管理体系、实施及监控其有效运行,体系流程拟定完善和签发等
4. 受控及变更文件下发
5. 组织公司的质量认证、内审、外审
6. 收集、保管本部门的质量资料、档案,督促各岗位做好各类台账、记录、保证各项质量活动记录的完整性、准确性和可追溯性
7. 部门考勤统计,办公用品申领
8. 计量器具管理、保养及相关作业指导书编制
9. 检验相关各项制度拟定1
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中国铁通线务员-外聘员工工资

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月收入平均值
¥6,460
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥6,287
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥79,325
*中国铁通线务员-外聘员工在全国的平均月薪为¥6,460,中位数为¥6,287,其中¥2k-7k工资占比最多,约65%。

中国铁通线务员-外聘员工就业

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同比上月,人才热度
-2.05%

中国铁通线务员-外聘员工招聘

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同比上月,职位数量
+0.85%

中国铁通线务员-外聘员工面经

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