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轮机主管
轮机主管是做什么的?本页面为用户提供了轮机主管的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-23 14:00:00 更新
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轮机主管简介
岗位职责
值班轮机员职责 负责轮机值班的轮机员是轮机长的代表,在任何时候,主要负责对影响船舶安全的机械设备进行安全有效的操作和保养,并根据需要,负责值班责任范围内的一切机械设备的检查、操作和测试。确保在任何时候均能保证安全值班。 交接班 1 值班轮机员如有理由认为接班轮机员显然不能有效执行值班任务时,不应向接班轮机员交班,并立即向轮机长报告。 2 接班轮机员应确信本班人员完全有能力能够有效地完成各自的任务。 3 轮机值班人员在接班之前,应作巡回检查,对下列情况了解清楚: (1) 轮机长关于船舶系统和机电设备运转的常规命令和特别指令。 (2) 对所有机电设备和系统进行的工作状况是否存在潜在危险。 (3) 燃油备用舱、沉淀柜、日用油柜和其它储油设备中的油位高度、油温及残水情况;滑油、气缸油、主机润滑系统的存油量;各膨胀水柜的水位;辅机燃油系统、滑油系统及其滤器的使用状况。 (4) 淡水舱、压载舱、污水舱、污油舱、粪便柜等使用状态和液面高度,以及对其中储存物的使用情况或有关卫生系统处理的特殊要求情况。 (5)由于恶劣天气、冰冻、被污染的水域或浅水引起的潜在不利条件,由于设备故障或危及船舶安全的情况而应该采取的特殊操作方式和应急措施。 (6) 接班轮机员应检查轮机日志,并核对自已观察的情况一致时,方可接班。 航行值班 1 值班轮机员负责领导并督促本班人员严格遵守机炉舱管理规定及各项安全操作规程,保证设备正常运转,完成机舱内的各项值班工作。 2 轮机长在机舱时,值班轮机员仍应该继续对机舱工作全权负责,直到轮机长明确通知他轮机长已承担责任经双方确认后为止。 3 驾驶台的所有命令应迅速执行,认真按要求填写轮机日志和车钟记录簿,不得任意涂改、乱画和撕毁。 4 按时巡回检查机舱和舵机舱,仔细观、听、闻、摸机电设备、轴系的运转情况。对机舱内正在运转设备,间隔检查时间不得超过1小时,对中间轴承、尾轴套筒、冷冻机房等间隔检查不得超过4小时,舵机每隔1-2小时检查一次,锅炉本体及主要阀门每班检查一次,应急及备用设备也应保持随时可用,如发现异常要立即排除。如不能解决,应立即报告轮机长。 5 为使船舶和船员的安全免遭任何威胁,在船舶推进系统发生故障引起速度变化或停止运转、舵机失灵或失效、机舱发生火灾、电站发生故障或类似这种威胁安全的情况时,应立即通知驾驶台,以便驾驶台有充分的时间采取一切的措施来避免可能发生的海事。故障解除后,将详细情况记入《轮机日志》。 6 根据设备运转需要及时进行驳油、净油、补充压缩空气等日常工作,保持油柜、水柜有足够的储备。除对日用油柜驳注外,移驳燃油应事先与大副联系。 7 根据驾驶部通知,值班人员负责移注、排灌压舱或移注油、水,供应或停供所需的水、电、气和汽。 8 认真执行船长、轮机长指派的其它工作,并进行适当的维护保养工作。 巡回检查 巡回检查方法 (1) 看:注意观察设备压力、温度、液位、绝缘、电压、电流、频率等仪表参数,看烟色,看跑冒滴漏。 (2 ) 摸:能摸运行设备有否不正常发热及异常抖动。 (3 ) 听:设备运行有否异常响声及不正常声音发出。 (4) 嗅:注意有否异、焦味及不正常的气味。 (5) 发现问题,当值者无能力处理时,必须及时报告当值轮机员或轮机长。 巡回检查路线及检查要点 (1) 轮机部根据本规定,编制本轮的巡回检查路线和检查要点,作为单船操作规程,并张挂于集控室。轮机部所有人员应熟悉巡回检查路线及检查要点,轮机长负责督促、考核。 (2) 巡回检查路线必须是经全部检查点的路线,执行中允许当值人员改变巡查路线,但不允许漏掉检查点。 (3) 检查时,尤其是注意冷僻角落的溢水、漏油、火情等。 (4) 检查时要关注各机械、设备、舱柜的压力、温度、液位是否处于正常范围及电气设备的绝缘、功率、电压、电流、频率等是否处在允许值范围,并真实记载在《轮机日志》、《副机日志》和《电气日志》中。 停泊值班职责 1 必须保持一名轮机员负责值班,值班人员应严格遵守有关安全生产的规定,保证机电设备正常运转,及时供应船舶所需水、电、气、汽,并认真执行轮机长临时布置的任务。 2 严格遵守防污染规定,防止污油、污水排致舷外。 3 根据大副或值班驾驶员通知,移注、排放或灌注压载水。(适用货轮) 4 装卸货期间如起货机发生障碍,应组织力量抢修。(适用货轮) 5 机电设备发生故障或值班机工有困难时,轮机员应立即到机舱处理。 6 临时进厂修理时应认真检查和落实各项安全措施,以防意外事故。 7 加强机舱和舵机房等部位的巡回安全检查,值班轮机员晚上十点后应全面巡回检查一次机舱。(适用运输船舶) 8 轮机长在下列情况下必须到机舱指挥 (1) 进出港、移泊、过闸时; (2) 机电设备发生故障及危安全运转时; (3) 狭水道、恶劣天气等特殊情况及船长命令时; (4) 机舱报警、应变时; (5) 轮机员工作有疑难,需要轮机长前往时。 9 轮机长在出港航行命令下达后应在机舱监督检查做好下列工作: (1) 根据需要调整主、辅机燃油系统及轴承润滑和冷却所需要油量、水量、压力和温度(应按说明书或船内制定的常用数据执行); (2) 调整锅炉汽压、转换蒸汽阀门(有强制循环泵则启动使用); (3) 调整扫气压力和温度; (4) 调节锅炉冷凝器循环水,使真空及凝水温度达到所需温度,检查废汽是否回到炉水预热器及冷凝器; (5) 检查或调整燃油锅炉的油温、油压、风压和燃烧情况以使出港后迅速使用。 1 电机员在下述情况下必须到机舱: (1) 进出港、移泊及过闸时; (2) 电器设备发生故障危及航行安全时; (3) 狭水道、恶劣天气等特殊情况并在轮机长下达命令时; (4) 机舱报警、应变时; 1.5 值班轮机员在电气方面有疑难时。 排班规定 大管轮(4:~8:,16:~2:) 二管轮(:~4:,12:~16:) 三管轮(8:~12:,2:~:)
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轮机主管工资
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月收入平均值
¥
7,241
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
7,237
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,980
*轮机主管在全国的平均月薪为¥7,241,中位数为¥7,237,其中¥2k-7k工资占比最多,约48%。
轮机主管就业
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同比上月,人才热度
-3.05%
轮机主管招聘
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同比上月,职位数量
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轮机主管面经
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匿名用户
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产业园环境一般,面试过程如下 电话沟通,约了线下面试,面试是在厂里,只有一部电梯能上,得绕路现场面试填信息表,表格很详细,包括家庭信息等等自我介绍(这家蛮注重口语水平)围绕简历内容提问,问题中规中矩,主要问上家公司业务以及离职原因还问了mbti公司产品耳机质量emmm(只耐三个月),售后服务也不好,只能说虽然是外贸岗,选品还是很重要的
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01-03 发布
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玖拾玖
底盘工程师
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一面 电话面试,问的问题很简单,先自我介绍,然后问学习成绩,学的最好的科目,为什么选择来比亚迪,然后介绍了一下岗位和工作内容,问我能接受这些工作吗?后面的有些记不清了,总之很简单。现场面试,学校报告厅。一面通过后,二面问了一下项目、性格特点这些,总之都是些很常规的问题。总体感受:很简单,感觉主要看学历,目前985本硕,先拿这个保底了。
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01-03 发布
看准53109
财务主管
确定通过
面试过:
华润(沈阳)地产有限公司
面试很正规,人力面试后,财务领导面,问的问题很专业,所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行,至少要把自己的简历内容很透彻的掌握,以免被问住。财务领导面试很有压迫感,但是只要你能尽力回答不怯场,努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
01-03 发布
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