面试官的问题真是让我大开眼界,第一次遇到这样的,不管是不是与我目前岗位工作相关的信息都问,我做线上运营的竟然问我线下活动的细节,怎么做的多少人参与在哪里办,这不是难为人就是套信息,1.7分的评价不是没有道理。
面试体验很糟糕,面试官非常不尊重人,多次打断并换话题问自己急于知道的信息,在我回答完之后就结束了,也完全没有问面试人有没有什么问题,总之送上一个差评不冤枉这家公司。我一向认为口碑是一家公司发展的基石,对外形象这么差,面试接触短短30分钟就让人反感,那对自己员工也不会好到哪里去。虽然大多数人来看准网评论多是抱怨,但如果10个人反应的是一个问题,那这就不是空穴来风。
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