电话沟通面试时间的时候，定的10点半，问可不可以早点、答曰不可以，态度很傲慢。到了面试的时候，先填表，填完人力出来没有会议室就在会议室门口直接问了以前几分工作都是做啥的，说偏业务数据分析，要会sql语言，我说目前正在学，整个过程持续不到5分钟。问完让在休息区等着，然后把简历给业务部门领导看了下，过了两分钟出来告诉我，让我回去等消息。 通知面试之前没好好看过简历？业务部门领导也没看过？简历里写了正在学习sql，如果不合适就别通知让来面试，通知面试前不会把简历给业务领导看了征求意见？可以看出这公司有多烂。 ...查看更多

去到先到前台做一套java笔试题，然后开始第一轮面试，问了 mq消息处理机制，分布式事务，redis 雪崩，java 锁的实现，如何处理高并发的问题，数据库的优化，分布式锁，问了差不多半个小时，最后面试官他没问题了，我问了句，能给些建议么？面试官说技术还可以，还需要给领导反馈下。又问了下，一共几轮面试，面试官说要三轮，第二轮应该是总监，第三轮才是人事。总体感觉面试人员很多，但是公司好像并不急着招人。面试流程过长。希望给其他面试者一些意见吧...查看更多

先在前台登记，然后做一套面试题，接下来开始技术面，问mysql的相关问题比较多，问一些yii2.0的事务、行为相关的问题，能答出来一些简单的应用感觉就行；mysql主要就是给你一个表，写出面试官想要查询的数据结果即可；还有一些高并发、大流量情况下的处理方案；百万级数据分页的方案，这里跟面试官有点冲突，他们的解决方案是记录每页的最大ID，但是我写的是用SQL 的子查询或者join 实现，这个是另外一个方案，亲自测试480 W数据平均在400ms左右，结果面试官一直在否定我的方案。 还有问一下索引优化的，上来就说他们现在有两个表 ，一个多表查询的SQL，想用A表某字段索引，不想用B表某字段索引，让我想怎么实现，这个如果不实际查看表结构、数据量以及使用方式我没法确定索引使用情况，就直接说我现在没有办法给您确定优化方案，索引的使用情况比较复杂，有可能一种查询方式能用到索引，换一个就不行了，所以还要根据实际情况确定方案。 ...查看更多