面经详情
匿名用户
面试了职位:中级审计雇员
未通过
小组讨论 一对一面试
先小组面试,去了6个人 一组,先自我介绍包括:1工作经历、2 对岗位的的理解、3自己的优势、4职业规划;然后,讨论一个开放性的问题,上船漏水,救人的顺序。最后大家推举一名来总结发言。 单独面试更简单,10分钟就完了。先给你两个问题,我的是企业融资的和领导让更改审计结论怎么办?进去先自我介绍,然后把这两个问题的你的答案 说了,就完了。
Q:工作经历 辞职原因
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匿名用户
审计专员
感觉靠谱
来学校开宣讲会,大约半个小时的时间,可能面试官时间比较紧,宣讲完直接开始面试。其中一名合伙人,另外一名应该是HR?首先进去后进行自我介绍,然后根据当时网申时填的简历的相关内容进行提问,问相关的实习内容,怎样看待审计与会计?最后会问两个专业问题 两个面试官人都感觉很好,现在还没有通知,分享面经攒人品求通过。
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2 年前 发布
匿名用户
审计助理
未通过
有两个项目经理和一个HR面试,去的人有七八个,分成两组,前一组应该是有工作经验的,我们那一组人都是应届生。主要是先轮流自我介绍,然后问你为什么来信永,实习经验,做过什么项目,因为问的人多,所以题目比较简单
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
感觉靠谱
先是一小段时间的宣讲,宣讲完后直接面试。只有一面,通过后参加两个月的实习考核才能签offer。面试的时候是一对二,两个合伙人面。主要就是针对你的简历来了解你这个人,每个人的问题都不一样,有的问了专业,而我没问。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择杭州?
2 年前 发布
匿名用户
审计师
确定通过
先是case分析,多准备准备一般问题不大,网上有很多相关的分析,多总结。面试过程中先分析case,分析完之后是manager单面,中文还是英文看经理的要求,从最基本的3why到天马行空的问题都有可能,主要体现出自己符合工作要求的特点就可以。
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
确定通过
面试过程:面试了两轮,第一轮是人力资源经理和审计经理做面试官,大家说话都很和气,问的问题很专业,一开始有点紧张,后来就好了,先是自我介绍,然后根据根据我的简历,问了几个问题,以及职业规划和对会计事务所的了解。
包含1个问题,1个回答
Q:在审计过程中有的客户可能态度不好,不配合工作,你会怎么办?
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
未通过
笔试过后面试。HR点到名字进小黑屋,哈哈。HR先向candidate明确成都这个不是分所,是后台服务中心。主要是行政事务,明确规划了内部的career path,加班一般到晚上,做得好可以带团队。其实不要求有很强的财务知识,常识就行。本人之前了解到这是个后台,但没想到这么后台。。。就说算了。HR表示理解。
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2 年前 发布
3
匿名用户
审计助理
未通过
人力资源的姐姐说话很温和,但是非常不温和地问了我一堆实物操作,并且了当地拒了我...总之要的是可以直接上手做的人。受打击,她说我在上个事务所实习地时候学得太少,应该多问问老师。我有什么办法吗?我也问过,当时的老师不客气直接说我教你我还有时间干活吗。然后hr的意思是你可以自己看,自己学...她说的也有道理,反正这里做的话最好就是你已经是个合格的助理了,不用花费太多的时间调教你。难过,祝大家好运。
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2 年前 发布
2
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