面经详情
匿名用户
面试了职位:校园代理
确定通过
面试来说,比较简单。
并非校园面试,是出去找兼职的时候进店问的,刚好老板说要找校园代理,就顺便聊了一下,面试官很好,聊开了,然后就ok了。
面试官
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匿名用户
仿真应用工程师
感觉靠谱
由于是校招,一面是在学校附近,有人事经理和两个技术员,主要聊工程经验、论文、研究方向;二面是老板和人事经理,主要问工程经验,专业方向,是否写过论文专利,主要是否熟练使用MATLAB,然后薪资待遇。老板和人事都很友善。
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Q:是否熟练使用MATLAB,问了两遍。
2 年前 发布
匿名用户
中小客户客户经理
感觉靠谱
因为对于互联网的热爱,我选择了离开之前的创业型公司(主要做第三方汽车服务模块的),然后经过几周的调研,我选择了今日头条这间公司。面试的过程是HR先跟我来会谈,主要是问我过去的一个经历。在我讲述完经历后,HR先跟我大概说明一下工作的内容与工作强度。另外强调了一下薪酬方面不会高。作为一个出来社会工作快四年的人吧,其实我并不期待自己去新的行业就能取得一个高薪。社会可能很多坑,但是正规的公司与平台,关键都是要靠自己的业绩与能力。能力达到了,钱自然不会少。能力不够,还想安逸度日的,很可能就不适合节奏很快的互联网公司了。面试完之后需要走人事的流程。感觉流程上挺严谨的。但是等待的时间稍微久一点。十分期待能加入!
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2 年前 发布
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第一轮是群面,大概10个人左右一组,HR会整组叫去面试。群面形式为无领导小组讨论,各组题目都是随机的。桌上没人一张纸写着问题和时间要求。面试官3-5人,有部门领导和人事的领导,全程看着不会打断和点评。第二轮是一对一部门领导面试,问的问题因人而异。 没有HR面试。
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2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
确定通过
是在招聘会上投的,整个面试很有外企的风格,分为感恩测试、压力测试、无领导小组测试等环节,耗时比较长,各个部门的领导都会在场打分,每个环节都会有评分,最后根据综合得分选人进入下一轮面试。总体感觉这种形式比完全的无领导小组更能全面了解应聘者。
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
正装面试,一共8个面试官,首先中间的主考官问了一些不痛不痒的问题,然后旁边计算机的专业考官问了我之前做的项目,还有在校学习的课程,问了很多数据结构的基本问题,都是很基本的,比如二叉树什么的,最后问我能不能适应加班。
2 年前 发布
匿名用户
服务器工程师
确定通过
因为属于创业公司,所以没有复杂的流程。面试有两面,一面同事面,二面CTO面。我面试的是C++后台开发工程师职位。首先,一面会问到项目经验,然后是c++语言相关的东西,也会有网络和操作系统相关的问题。二面和一面大致相同,但因为二面是CTO面,所以更加关注实际经验。
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Q:C++ stl map 查找复杂度是多少?
2 年前 发布
匿名用户
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1.先做一份笔试的卷子,难度一般,大多是学校学过的基础,平时没认真学习的要恶补; 2.笔试做完HR会过来跟你交谈,然后笔试卷子会给技术部门看,技术部门觉得Ok会再约技术面试; 3.技术面试官和HR都觉得Ok后会发offer通知你。
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