面经详情
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
感觉靠谱
目前只进行第一面。
目前只进行第一面,先前电话聊了下,然后通知第一面,先笔试,性格人事问题,然后一对一单面,自我介绍,问问题。等第二面结束再详细介绍。
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匿名用户
质量管理工程师
感觉没戏
上午去他们公司,在蔡甸沌口,去了后给我们讲了半个小时ppt,关于他们公司的发现,详细的宣讲,之后是一个小时笔试,有中文语义理解选择题,就是高中语文阅读理解,再是几个简单数字推理题和两个简单英文翻译。之后参观工厂,中午在公司吃的不错,四个菜还有水果酸奶,相当不错的伙食。下午是无领导小组讨论,之后单面,问的问题都很简单,没有刁难。最后单面时,感觉专业不对口,两方都暗自放弃,浪费一天!
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包含1个问题,1个回答
Q:你的职业理想是什么?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
首先我们是进行小组面试的,4人一组。面试官一男一女,主要由男面试官进行提问,因为我们应聘的职位是服务培训生,所以开始的第一个问题就是问我们对于服务的概念自己是怎么理解的,给我们一分钟时间考虑,想好了就可以说,当时第一个女生说的特别好,当时的我一下就想完了,本来自己准备的就不多,还被别人给说了,自己就慌了,因此在这里提醒大家,在面试的时候想好了,组织好语言就自信的说出来,不要等看看别人是怎么说的,你一等就少了一条自己可以说的内容。 然后就是两三分钟的自我介绍,这个的话不要把自己说的太出神入化了,可以适当的夸张一下,但是不要太过了,因为面试官会就你的简历以及刚才的自我介绍对你进行询问,只有真实的回答才会从容不迫。还有就是语言一定要清晰流畅,语速不要过快。 最后就是问你未来的三到五年的职业规划是什么,千万不要说自己没有规划,或者一直再面试官面前尴尬的笑,这样对方很容易就知道其实你并没有规划,只是在现编(因此要针对面试的公司与职位提前进行职业规划不至于那么尴尬,来子个人惨痛的实例教训。。) 最想跟大家说的是高顿是一家还不错的企业,如果想去的话就一定要对公司进行详细的了解,对自己想要去的什么样的成绩也要有自己的规划,另外就是一定要有自信,前提是你有良好的准备后,当你充满自信,有相关能力,还特别想加入高顿教育的话,那么面试官一定会心里有数的。
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2 年前 发布
匿名用户
行业研究员
确定通过
号称国内金融圈bige最高的公司,自比高盛大摩,令人无限向往。 中金的暑期网申应该是各家中最正式的,内容包括中英文个人资料,开放性问题,PS:考虑到每年10000+的简历投递,能够通过网申已属不易。 首先是群面,在4月份下旬, 两部分内容:自我介绍+问题;小组讨论or辩论。 之后是笔试,5月中旬,全英文的试题,选择+计算,内容以CFA财务分析、公司金融、经济学为主,难度高于level 1。 最后一轮终面,5月下旬,上海北京香港三地7个面试官联合面试。依照面试人数不同进行提问式单面或者案例分析群面。内容包括英文自我介绍。推荐股票。介绍运用的估值方法和注意事项。财务知识提问,进行某些操作后财务报表及指标会有哪些变化。 6月中旬通知结果。
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2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
未通过
按照约定的时间去面试,前台要求填一张表,套路就那样了,填上个人信息,哪里毕业的,之前的工作经历,里面有一条就是以前的上司名字和联系方式,我没有填,前台使劲要求我填上,但我还是没填。 然后坐着等了半天,终于来了一个小老头跟我谈,他问我做过哪些东西,然后就开始调毛病,说我这不行那也不行,然后就训话了半天,还说你的简历一定要真实哦,我要调查的,你看你这张表里面怎么不填上以前上司的名字和电话,我要打电话去问你离开上家公司的原因的,我当时说手机格式化之后号码丢失了,然后又开始训话几分钟,最后谈完叫我回去等消息,到后来就是不了了之啦。 那个办公室里面人很少,不到10人,大多数是大叔40岁那种,办公室灯光也很暗,感觉很压抑的样子,环境氛围不怎么样吧,沉闷。
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包含1个问题,1个回答
Q:while与do while语句的差别是什么?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
据说这是慧桥电气第一年招采购方向管培生,招了六年销售方向的了 面试有三部分,性格测试,翻译,群面 去了先填资料,包括三个优点和缺点,提前准备好不痛不痒的缺点吧骚年们,然后开始面试流程 1,性格测试不提, 2,翻译是公司的新闻,是个会议,这段英文应该是中国人从汉语翻译过去的,本身还存在语法错误,细节不提,算测试大家英语水平吧 3,群面,30分钟,5分钟看题,25分钟讨论并总结,题是给的关于青春和高薪资的 还米有二面,希望能够得到机会,祝大家都面试成功拿到心仪的offer
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2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
感觉靠谱
我面的是Operation Officer,第一轮是五个人一组群面,第一轮是中文,先喊你自我介绍,然后讲一个你们寝室的小故事,完了就是无领导小组,其实不用表现过度,放松就好多笑笑。第二轮留下来单面,英文自我介绍,然后有两个hr会提问,都是英文,但是也不用紧张,不会的笑笑就好,他们都懂,实在不行可以用中文补充。
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2 年前 发布
4
匿名用户
策划专员
未通过
第一面是无领导小组讨论,10人一组,40分钟自由发挥,旁边会有面试官在一旁打分。过了无领导后是测评,后是HR面,问的问题基本就是很典型的万科九大问,百度都能搜到。几天后是终面,也就是谈一谈。后面会问你有什么想问他的。结果是终面被刷了。
2 年前 发布
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