面经详情
匿名用户
面试了职位:销售专员
感觉没戏
香港IT服饰集团面试经验
面试最重要看你之前有没做导购的经验啊!看你业绩如何,哪家公司哪个牌子。其实没工作经验的都不是好重要,有好多没经验的第一次做都可以做的,没经验就看你对潮的态度是如何,同你如何去推荐这件衫同如何去赞客人 。
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匿名用户
销售专员
确定通过
面试总共有4轮,公司前景很好,对于一线销售的员工比较看重,简单举个例子,五险一金全额缴纳,这个应该超越了90%的销售岗位,其中公司的老板会亲自电话面试,表明了企业对销售的重视程度,最后还是要看个人的价值观与企业价值观是否相符吧。
2 年前 发布
11
匿名用户
销售专员
确定通过
其实整个面试过程是很简单的。 1.首先自我介绍, 姓名年龄+ 学习经历+工作经历+自我肯定的描述+座右铭。 2主要工作经历,面试官会询问你之前与销售相关工作,其具体的工作流程细节; 3.你觉得你做的比较成功的一件事; 4薪资期望询问; 5职业规划询问。基本上就是这样。
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Q:离职原因。
2 年前 发布
15
匿名用户
销售专员
确定通过
面试官比较有亲和力,整个面试下来简单轻松。在面试前用人单位大多都看过了毕业生的自荐材料,一些基本情况都有所了解,所以在自我介绍时要简洁,突出你应聘该公司的动机和具备什么样的素质可以满足对方的要求。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
感觉靠谱
无领导小组讨论加案例分析,个人认为小组讨论环节大家过于活跃,发言条理性不够,整体不够协调,大家自我表现的欲望让我吃惊,最后我做的是总结汇报,对这一环节感觉有点没把握。 案例分析是单独和总监面对面,之前有10分钟阅读案例时间,然后提出自己的观点之类的,感觉案例分析这一环节我表现很好。晚上八点就收到了通过面试的通知,很开心很激动。
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包含1个问题,1个回答
Q:案例分析提出自己的观点之后,总监会提问。
2 年前 发布
3
匿名用户
知识产权顾问
确定通过
过去面试的时候,当时是一个前台的行政接待的,后来简单聊了一番,主管回来了,其实就是公司的领导,第一给我的感觉,就是很专业很干练,聊下来,也觉得这个人很实在。 面试过程中,我虽然表现的没有很多的知识面广,和能力的突出,但是我有一颗真诚的心,就是在交流的时候,都是一副很真诚的态度,最后得到了领导的认可,愿意培养我,加上我比较愿意踏实的去从事这行。
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2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
面试过程主要聊了一些之前的工作经历,专业方面的相关从业经验,前一个公司的工作内容,业绩,与人沟通的情况,性格爱好方面了解的比较多,另外对个人规划也比较看重。 首轮面试是两位销售经理,也比较年轻,80后,话题很轻松。二面两天后,恰巧老板不在公司,手机视频面试的,老板人不错,思路很开阔,对性格方面聊得比较多。
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2 年前 发布
6
匿名用户
销售专员
确定通过
平安的要求是比较高的,通常会淘汰一大批人。面试的时候有分三轮,面销售的会根据一些销售的特别问题。有些人认为这些问题很难,其实很简单。他问的所有问题都是看你适合不适合做销售,比方最近三年、五年的计划,期望收入多少等等。有很多人由于找不到工作就随便找一份的,这样的最终会被淘汰的。 我们那一批已经面试通过的有80人,最终留下来的只有5人。淘汰率是非常高的,所以如果你是想安稳的去混日子的话,建议你还是不要去了。
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2 年前 发布
1
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