面经详情
匿名用户
面试了职位:企业管理实习生
确定通过
在蓝光总部面试的实习...
在蓝光总部面试的实习生,面试官应该直接就是部门经理,先自我介绍,问了宝洁八大问,然后问对蓝光以及房地产行业的看法。最后是表明工作很辛苦,问我确定能坚持下去吗。公司有食堂,但是要给6块钱。
食堂
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匿名用户
企业管理咨询
确定通过
约的周六面试,填表后等了半小时,约的是10点,真正谈的时候10点半了,在面前面的人,既然之前已经约了,有点时间观念行吗?北京公司只有3个人,咨询助理兼任HR,如果去了也是身兼数职呀!让做了性格色彩测试,复试让做一个公司的3年战略规划,做成30页的PPT分享,还没进公司呢就开始让干活了,这是真的想招人吗? 面试环节太繁杂,总监感觉是个事事儿的人,难以想象如果入职会是怎样的工作状态!想要招的是项目经理拿项目,想要专业做咨询方案的就不用考虑了。
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2 年前 发布
匿名用户
企业管理咨询
确定通过
面试过程比较简单,问问题然后留一个case写报告,合格就入职,面试的人是团队领导,也就是以后你要跟的老板,面试时他会不停给你画大饼,说签了多少项目,公司多厉害,面试过程很轻松,感觉领导特别好。 入职之后就会发现,呵呵(此经验仅限于北京团队)。
2 年前 发布
11
匿名用户
PTA-兼职-实习生
确定通过
其实还算是挺简单的啦,会提前发邮件约好时间,时间到的时候拨入一个电话,形式是一对四/五的面试,主要是依次自我介绍,重点介绍过往实习经验以及再次确认可以做的时间和市场。我面的那组可能是因为到面试的最后了,连MINI CASE都没做,直接就结束了。 听其他面试的同学说可能有,好像有一个是“估算中国路灯的数量”差不多就这样啦!放轻松,大家加油!
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2 年前 发布
4
匿名用户
咨询顾问
确定通过
我是作为校园招聘进行面试的。首先是群面,上午到场时做了一份逻辑测试题,然后每个人拿到一个话题(财经类),有20分钟准备时间,然后进行三分钟演讲。这一轮留下了70%的人进入到下午的单面。 下午单面主要就企业战略、企业管理、行业研究等专业性问题进行了询问,感觉只要知识面有所涉猎,能够回答的逻辑清晰有条例基本上就能够过关,总体来说面试的通过率应该有三成以上。
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2 年前 发布
匿名用户
品牌顾问
确定通过
LZ是甲方品牌部门跳槽去迈迪的,有内部对接人,所以只有一面。去的时候先限时做了套数理逻辑题,跟行测公考的有点像。然后是合伙人面试,主要是根据过往经历进行项目复盘,个人能力分析,来判断你是否适合咨询行业,匹配到哪个层级(研究院-助理顾问-顾问-高级顾问)。
2 年前 发布
3
匿名用户
企业管理咨询
未通过
第一轮会有一个咨询的计算案例,不是很难。然后会和项目经理面试,问了很多简历里的内容,包括之前做的一些咨询项目。问的很细吧。 接下来和合伙人和总裁分别面试。聊的基本是职业的规划,性格特点,包括行业的见解方面。感觉面试的要求还是挺高的。
包含1个问题,0个回答
Q:你的未来职业规划是什么?
2 年前 发布
匿名用户
企业管理咨询
确定通过
先是笔试,问题比较基础,不算太难。不涉及具体的案例分析。之后HR会一面,就简历上的问题提问,会比较在意数据分析技术。然后HR总监再面,有实操题目,不算太难。接着会有PPT演讲。最后应该还会有项目经理面试,不过当时他在出差,所以我没有经历这个环节。
2 年前 发布
2
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