面经详情

官网投递实习生，过了简历，被加了微信，然后某天晚上突然问我半个小时之后能不能面试。我说不太方便以后她说我只有这一个面试机会，于是就中断了和同学的group meeting跑到附近的咖啡馆面试。 一面具体流程：先是问自我介绍，然后最近做的比较好的项目，讲讲流程，中间有碰到什么困难吗，怎么解决的为什么想做交互有什么爱好- 在这个过程中有碰到什么挑战讨论设计和商业目标的关系，最后提问环节我问面试官该如何提升我自己，她说觉得我项目做得不够多，可以多思考。 ...查看更多

电话面试，面试官感觉很nice，整个过程比较放松，就是面试的问题我回答的不太好。面试官首先介绍了所在部门的业务，接着面试官就我自我介绍的内容提了一些问题，比如为什么要做交互之类的。面试官让我从作品集里挑一个项目完整的介绍一遍，之后提了一些作品集中的问题，主要是不同部分的逻辑性，某个部分对项目完成起到何种作用。问完问题之后面试官希望我能用简短的几句话概括整个作品。最后我问有没有想问的问题。...查看更多

因为是外包岗，实际上倾向度也较低。一面的技术面还好，比较被动的、注重倾听的技术。重点是要学会自己尬演，自己带节奏。一面通过。二面面试官比较有意思，本身很主动，因为我还在上班没办法请假，甚至主动提出来我公司附近面试。但后面正式面试时，可能也是气场不合，一直被动挨打，面试官问什么，我答什么，答得也不够坚定。也可能是觉得我的产品视野太窄，毕竟，现在很多公司希望设计师也有很好的产品思维和商业思维。凉。...查看更多

1. 技术面试：视频面试，准备好作品集，先自我介绍，然后介绍作品集里面的作品。 2. 业务面试：跟业务负责人聊。提前了解将会负责的业务，做点功课，了解下市场，这样聊的时候话题比较多。 3. 交叉面试：和一个前端负责人交叉面试。 4. HRG面试：问一些Behavior的问题。 ...查看更多

晚上7点多，面试官电话打过来。没有太多准备，比较紧张。首页自我介绍，介绍项目。然后面试官问了项目的几个问题。回答的系统性的和专业度，还是不够吧。后面面试官问了：1.项目中遇到的困难，如何推进。2.如何把业务需求转化为设计目标。3.概述自己的3个优点。还是要多做准备。...查看更多