面经详情

我人在外地，打飞机过去也要2个小时，第一次面试和人力和部门负责人某经理在线上面试，只给了20分钟的时间，初面通过，hr表示经理对我一面很认可，问我能不能去深圳进行2面，我说可以啊。 结果我去了，经理迟迟不来，一进来就说忘记我的简历和作品集都写什么了，让我重新介绍一下，excuse me？之后面试不过就持续了几分钟，没有讨论任何专业问题，就说我可以走了，我对这个行为表示很费解。另外hr也很不专业，打电话确认时间不接不回信息，还抱怨我打扰她午休。打飞机回家之后一周询问面试结果，说这个岗位停招了！那你让我去二面干嘛？还是非要到现场？溜人玩呢吗？ ...查看更多

主要有兩面，第一關需要填寫性向測驗及做英文測驗，英文測驗挺簡單的，跟toeic考試差不多，考完了還被經理稱讚英文挺好的，接下來就是針對簡歷簡單的聊天，結束前，經理表明了讓我進下一關跟總經理面試，因此需要準備一份大概20分鐘的新產品簡報，二面時就是針對簡報做敘述，最後總經理及經理會再針對你的簡報內容作提問。...查看更多

HR上来就约了时间.面试前也没跟我发邮件确认,也没有联系我.到了面试时间没人理我,所有面试时间都是他们公司HR或者面试官自己订的时间.我等了4个小时告诉我忙在开会,又和面试官约了时间,第一次面试完之后说马上进行第二次面试.我说没时间需要准备一下. 于是和第二个面试官约了时间.  到了时间又是找不到人第二题给我说在忙要再约时间,也没有任何歉意. HR不专业,面试官把我当猴耍么,这么不尊重面试者!优点: 上来告诉我8千块钱天天加班996不行就别来了. ...查看更多

一、自我介绍，每家公司都会让我先进行一下自我介绍。自我介绍的内容主要分为三个维度：1、个人基本信息：姓名 2、教育经历：毕业时间+学校+专业3、实习经历：按照时间的顺序，描述自己的每段工作经历，主要描述最近的一段工作经历。描述的内容可以是你的工作内容，也可以简单概括一下自己的项目经历。二、面试官一般会就你所写的简历，追问一些你简历中所写的项目内容，查找你的亮点，以及估计你本身能力与你求职的产品岗位所需能力的匹配度。问题有：...查看更多