面经详情

------------------------------------正式面经-------------------------------------------------- 一面：挑了一个胖胖的面试官，不苟言笑，不过也不太压抑，问了好多问题，差不多一半没答出来，本来以为这一面就挂了，不知道是不是面试官同情我，居然过了，在此感谢他！ NO.1 3-sum问题，就是给一个数组和一个数sum，找出其中和为sum的三个数，hash可解决，后来改了一下， 要是数组元素是复数呢。lz不知道了，改改hash函数应该可以？ NO.2 给一个N位数和一个数字K，将N位数中去除K位，使剩下的数最小。要求写代码，贪心加递归可解决。 NO.3 两个排序链表的合并，判两个链表是否相交，求第一个交点，链表判环，求环入口，链表排序，对链表实现二分查找，这些都是很基本的，参考编程之美即可 NO.4 二叉树的重建，参考编程之美 NO.5 一个概率题，大意是一个老头做生意，每天要给他的其中一位顾客送礼，但他只能记住一个顾客，要记住下一位顾客就必须遗忘上一位顾客，当然也可以选择不遗忘。要求为他设计一种方法，使对于每位顾客来讲，获奖概率相等。lz无解 二面：饥肠辘辘的我和面试官，快速解决战斗！ NO.1 有向图的拓扑排序 NO.2 普通树的广度优先遍历 NO.3 海量数据：出现最多的100个query 三面：败给了笑面虎面试官 没有hr面，还是技术面，不过略带了hr的风格，会问你喜欢看什么书啊，有什么兴趣爱好啊，学习生活中会遇到最大的难事是什么，怎么解决的。技术问题如下： NO.1 strcpy，注意健壮性就好了 NO.2 包含min函数的栈，见编程之美 NO.3 c++的内存管理机制，栈有多大，栈溢出 NO.4 多态，多态的实现，多态的优点...查看更多

首先是移动统一的笔试，两周后在qq视频的第一面，比较简单，固定的三个问题吧，类似自我介绍啊，有什么优势劣势之类的，第二面在北京创新大厦总部，人挺多的，两个面试官问你，还是那些问题，十分钟左右就出来了，什么介绍啊，为什么学案则这个工作啊，有什么项目啊之类的，要是过了下午就是第三面，类似一个公司部门的领导面，问的具体一点，学过什么啊，给你两个情景问你怎么办啊，然后他说他们部门三个工作方向，你选哪个，为啥之类的，大概二三十分钟，比较长一点，整体都不算难，稍微提前想一想就还好吧。两周左右通知再去面试，准备五分钟的ppt，可能是给公司的领导讲一讲看看你的表达什么的吧，但是时间不合适，我没有接受通知，应该这是第四面，之后听那个领导说还有一次和中国移动的领导见面，他觉得你顺眼那就算定了，所以总共大概五面吧这个岗位，薪资什么的都没有说，户口不了解~...查看更多

笔试过了，12月初接的通知。面试在华南理工五山校区进行。首先是一个群面，约10人。任务是用简单的材料（白纸，彩笔，透明胶，塑料管）做一个宣传品，宣传的主要内容是环保。同时设计一个活动流程，使广大居民都来参与。我们组设计的宣传品是一个手机壳。时间比较紧，讨论+制作要在25分钟内完成。制作过程所有人一起参与。 接下来是HR单面。问了几个简单的问题（问题均写在一张纸上，HR随机选择）。1、你来应聘的优势？2、你自己有事但你合作部门领导安排你一个任务，你会怎么做？3、任务多且时间紧时你会怎么做？4、你适合前台还是后台的工作？感觉只要好好准备，想清楚自己的优势，特点等问题，面试就会比较轻松。...查看更多

面试的一般流程是把参加面试的人分组（6-10人一组），一组一组的进行面试。 第一道题就是一组人进行游戏（要在这段时间互相认识），一般只有1-3分钟。完了以后他们就提问了，比如说问 4号叫什么、来自哪里。 第二题是一组人选一件东西（东西很多如可乐、饼干、铅笔等）进行推销。 最后就是全部人坐下来他们会提一个问题进行抢答，或单独抽一人出来回答。（千万别怕不管 知不知道都要抢，他们不考 的知识，主要是看 的表现能力和语言表达能力）...查看更多