面经详情
匿名用户
面试了职位:咨询顾问
感觉靠谱
很受启发的面试,有层次
一共经历了四轮面试,一开始应聘课程顾问,hr打电话的时候推荐了学习顾问,第一轮面试的就是给我打电话的面试官,非常专业,人也很nice,问了很多问题,包括之前的经历、离职原因、觉得自己做得最好的事情等等,并且根据这些问题进行了分析,然后又把我推荐到了咨询顾问的岗位,还给了一些鼓励;二面是我的岗位的主管,主要问对自己面试工作是否了解,应该怎样做,人也非常非常好,很棒的姑娘,帮我尽快约了下面的面试,并且告诉应该我怎样做;三面是经理,关注综合的能力,对事业的敏感度和工作心态;最后见了总监,很有范儿,问的问题很简单并且抓重点,对多余的东西不考虑,有自己的逻辑,但略显冷漠(可能是因为我表现十分不好(⊙﹏⊙))。这些面试者都是很棒的人,有各自不同的特点~·
Q:你有什么要问的吗
1条回答
非常好
三面
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匿名用户
咨询顾问
感觉靠谱
昨天去的中关村总部面试的,五人群面,三个面试官,过程还是比较顺利的,先在前台领表格正反面填写,然后等着面试官收表格和简历,随后五个人一起进去,进行自我介绍,然后面试官会进行分组给一个一道题,小组讨论派代表回答,随后会针对每个人的简历提出问题,还会追问一些应聘职位的问题,做好全方面的准备就好,群面完会再进行单面,就是再了解一下具体的个人信息,如果初试通过还会有复试,听说是两天的培训加考试,通过就可以入职了。
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2 年前 发布
匿名用户
物理老师
未通过
我面试的是兼职物理老师,投简历的要求就较高。最开始是综合面试,hr会问你一些基本的问题,看看你的谈吐与应变能力。然后的面试就是试讲,讲跟你课程相关的,每一次试讲都会筛掉一部分人,试讲对你的要求不仅要讲清楚,还要有趣,提得起大家的兴趣,寓教于乐。人要特别撒的开才行,专业过硬只是基础。
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2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
感觉没戏
hr部门的职员进行一面 就是基本情况介绍了解 然后问了我作为咨询顾问 工作中可能会出现的一些情况 如何解决? hr很亲切 但是我这次面试感觉不好 一是自己没有做好准备 二是自己的确没有销售这方面的经验 希望能有二面。
2 年前 发布
匿名用户
学习管理师
感觉没戏
因为是本科是学英语专业的,所以面试官上来就让来个英语自我介绍,宝宝真的是只是去看看招聘会是啥样的,什么都没有准备就上了,结果这个要求有点让我不知所措,就简单介绍了自己的名字和学校,海有专业。然后就结束了,后来随便聊了点别的,估计被拒了。
2 年前 发布
匿名用户
学习管理师
确定通过
面试的人很多,需要耐心等待。第一面与面试官聊的非常多,时间很长,几乎把大学以后所有大事都挖出来了。不过提的有些问题就是官方式的问题,这些问题大部分都可以通过网上查找提前准备好。
2 年前 发布
1
匿名用户
咨询顾问
确定通过
从到最后入职一共经过三轮面试,一面比较轻松,见的是总部的hr,基本聊下你的情况,问你的职业规划,希望从事哪方面的职位,最后会根据你的希望,建议你选择公司的具体职位。然后就会把你推给下一位hr,然后再具体聊聊你的投过同类行业的公司,是否有过行业经验等等问题。之后觉得你不错,就会让你去二面,他们会让你选择离你比较方便的分部门,然后让你直接去见分部门的经理。经理会看你的简历,问你为什么想从事这个职位,是否有行业经验,能否适应加班,会让你模拟如何接待客户电话,看你的反应力等等,最后觉得你不错,就会把你推给部门总监,也就是三面。总监会问你行业经验,工作实习经历,问你觉得自己为什么能胜任这份工作等。最后一切都不错的话,过两三天就会接到入职电话。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
面试安排不是十分合理,通知的四点后场,到那发现两点半的都还在等,就两个面试官! 面试过程相对比较轻松,一组三人,分别自我介绍后,面试官提问,基本都是简历上的内容。最后,就会问意向方向,以及面试没过是选择教学岗还是课程顾问类的(感觉就是做市场)。
2 年前 发布
2
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