面经详情
匿名用户
面试了职位:初级审计助理
确定通过
面试节奏挺快的,只要人挺机灵有热情就收了。
1. 现在天职的招聘笔试系统里面做题,主要是性格测试、逻辑题什么的; 2. 群面,刷人比例不太高,机灵点有主见就行 3. 群面后一周通知经理面,主要关注对审计行业的态度和学习经历什么的; 4.经理面之后,如果觉得人不错,直接晋级合伙人面,面我的是唯一一位女合伙人,人很好,主要是担心之前没有审计行业实习经验,怕承受不了压力
Q:审计行业压力那么大,你能坚持下去吗?
1条回答
逻辑
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匿名用户
审计助理
未通过
校园招聘流程:网审-网测-小组面-二面-三面网审,网测只要认真做都还是相对简单,可以到应届生网去了解一下。小组面,当时只进了小组面,面试官很严肃。和我们说了一下时间,然后给张纸,上面写着题目,是搭桥游戏,然后面试官在旁边全程没有出声。最后我们小组的人居然记错了时间,没有完成任务。在这种情况下你还是要说一下有没有完成目标,我们小组pre的人说有, 只好跟他说有,然后面试官脸色不对,后面的人都说没有,结果后面说没有的人都进二面了。然后我就被out了
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2 年前 发布
1
匿名用户
审计助理
确定通过
首先是校招,宣讲会可以去看看,官网上都有宣讲会的地点时间,不是那个学校的也要去看看,一般大四开学就有的所开始弄校招了, 一般都是网申,然后是网上答题内容是行测和性格评价,之后是第一轮群面,无小组领导讨论这个要好好百度查一查,幸运进入第二轮的话是单独的面试,一般就是围绕你的简历问问题,还有对公司的了解程度,未来的规划。比如本人暑假寒假在很多事务所实习,所以问了问我的实习经历和审计的公司,然后还问了我其他事务所有没有投简历之类的 还有本人擅长PS AE什么的也问了问,这里简历的重要程度体现出来了。HR一般都是看简历然后问具体的事项,你简历上写的都是他的问题范围,一份好的简历要突出特点,事务所需要什么品质和能力你就要写上与你有关的。
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2 年前 发布
匿名用户
审计助理
感觉靠谱
首先进行2小时的笔试,主要包括会计审计专业知识,另一部分是行测。结束后与人力主管一对一面试。最后与项目经理面试。主要问的问题包括,你对审计行业的认识、职业规划、以前做过的业务、能否胜任长期出差的工作。。等等。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么会选择这个各行业。
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
感觉没戏
初面是在湖北经济学院,首先是分组,一组十个人,会编号码,然后进入教室坐在一二排,接下来面试官(有两个)会要求从一号到十号依次做半分钟的自我介绍,介绍完毕开始无领导讨论,我们组的题目是创建一个武汉长江大桥的模型,最后向面试官陈述模型构造的想法,25分钟结束后又问了我们为什么选该分所就结束了。 两天后接到二面通知,在武汉分所的办公大楼,首先是填表,然后是一份cpa试题,半小时内完成,再就是二对一面试,问了一些问题就让回去等通知了。
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包含1个问题,0个回答
Q:你对审计(会计事务所)的了解?
2 年前 发布
匿名用户
审计助理
未通过
面试是中午,当天是美国总统选举。面试官没有给我们题目的纸张,叫我们讲讲,如果我们是外交部的外交官,希拉里和特朗普上任分别会带来怎样的影响,以及对策。我们小组一开始有人提议按号数轮流讲,然后就有人站出来反对,认为这样对号数在后面的同学不公平……有人话特别多,我一开始没有抢到第一个发言,后面也很难挤进去说话,而且,我们组似乎没有一个领导者。建议最好第一个说,话不多很容易被刷。
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2 年前 发布
匿名用户
审计
未通过
一面是无领导小组讨论,对于佛系青年的看法,当时大概有10个人左右,由于比较后面发言,所以观点基本上前面的人都阐述完了,我就总结了一下前面的发言,然后就由别人说了,本来以为凉了,但是还是顺利通过了,最后确败在了终面上,意料之中。
2 年前 发布
33
匿名用户
审计助理
感觉没戏
只有一个HR姐姐,其实我们抽的题还挺简单的,但是自己第一次面试没经验,发挥很一般。抽的题目是列举自己认为的中国新四大发明有哪些。HR先给四分钟时间自己思考,然后让人起来简述自己的想法,我没有抢到发言机会就进入下一轮小组讨论,对新四大发明进行排序,我就补充了一下自己的观点。感觉这次应该是没戏了。
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2 年前 发布
7
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