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浙江移动综合管理类

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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浙江移动

成立浙江省无线通信局,从属名称为“浙江省无线通信总公司”,实行一套班子,两块牌子。省无线通信局由省微波通信总站和省移动通信工程建设办公室(1991年6月25日成立的临时机构)合建,除担负原省微波通信总 ...查看全文

综合管理类

1. 负责产品检验、检测、抽样工作
2. 接受客户对货物质量异议的检测申请
3. 负责出具检验结果报告单,办理报送、审核、确认等工作
4. 严格执行检验、检测制度,确保产 ...查看全文

综合管理类面试

是自动视频面试,自动分部提出四个问题,有自我介绍,优势劣势,为什么选择公司,职业规划,最后悔的事,准备三十秒,每道题都有答题时间限制。 ...查看全文

来自:浙江移动综合管理类的面试

客服待遇

平均:¥4396最低¥2000-最高¥11253

来自:浙江移动客服职位工资

综合管理类面试

三个面试官,4个应聘者,分别自我介绍,然后问一些简单的问题
如果同时拿到银行和移动的offer,你会选哪个?
报考了公务员吗? ...查看全文

来自:浙江移动综合管理类的面试

营业员待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3085

来自:浙江移动营业员职位工资

产品运营面试

今天早上终面,宁波的数字化产品开发运营岗位。主要问了这些问题:
1. 自我介绍。
2. 什么时候决定去HK读研的。HK这一年感觉怎么样(害我内心***,当然感觉是不好上学期遇到fq搞事这学期肺炎网 ...查看全文

来自:浙江移动产品运营的面试

呼叫中心人员待遇

平均:¥2553最低¥2189-最高¥3085

来自:浙江移动呼叫中心人员职位工资

市场营销面试

自我介绍,为什么选择移动(谈到5g),实习经历,在校期间的成绩怎样,谈谈在实习期间学到什么,谈谈对5g技术的看法,或者5g的应用场景(计算机专业的对通信了解的不多,自己给自己挖坑系列),谈谈你对通信行 ...查看全文

来自:浙江移动市场营销的面试

市场营销待遇

平均:¥6125最低¥2000-最高¥10000

来自:浙江移动市场营销职位工资

产品运营面试

一面的时候应该是ai面试,但我错过了
所以补的视频面试,hr人很好,介绍了一下自己之后又问了一些场景题,比如
如果安排的工作自己不太擅长怎么办之类的 ...查看全文

来自:浙江移动产品运营的面试

运维工程师待遇

平均:¥8500最低¥5000-最高¥16000

来自:浙江移动运维工程师职位工资

人工智能面试

ai面问一些个人经历之类的,
最后询问排名等信息,还没有二面不知道二面情况。 ...查看全文

来自:浙江移动人工智能的面试

客服专员/助理待遇

平均:¥4250最低¥3500-最高¥5000

来自:浙江移动客服专员/助理职位工资

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