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飒拉商业(北京)有限公司非技术类实习生

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飒拉商业(北京)有限公司

ZARA品牌隶属于世界领先的时装零售集团INDITEX,是集团旗下具有国际知名度的时装品牌。集团拥有独一无二的商业模式,覆盖了时装零售业务的各个阶段:设计、生产、物流和销售。目前,Zara在欧洲,美洲 ...查看全文

非技术类实习生

1. 协助实施技术类业务线培训工作。
2. 协助宣传推广科技力品牌。
3. 协助实施技术产品中心文化活动。 ...查看全文

店员/营业员面试

销售助理待遇

平均:¥2914最低¥2000-最高¥3828

来自:飒拉商业(北京)有限公司销售助理职位工资

销售助理面试

面试为集体面试,一屋大概20-30人,填好申请表后每人进行5分钟左右自我介绍,HR会提一些比较常规的问题。一般北京、大学生,都会过,不用紧张。
自我介绍。 ...查看全文

来自:飒拉商业(北京)有限公司销售助理的面试

sa待遇

平均:¥4224最低¥4224-最高¥4224

来自:飒拉商业(北京)有限公司sa职位工资

实习生面试

店员/营业员待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:飒拉商业(北京)有限公司店员/营业员职位工资

非技术类实习生面试

面试官很亲切,先从你的简历上的细节问起,问的都很具体,很详细。再问与岗位相关的问题,问的非常详细,并进行了英语口试。 ...查看全文

来自:飒拉商业(北京)有限公司非技术类实习生的面试

女装经理待遇

平均:¥7128最低¥7128-最高¥7128

来自:飒拉商业(北京)有限公司女装经理职位工资

实习生面试

销售部门经理待遇

平均:¥9000最低¥9000-最高¥9000

来自:飒拉商业(北京)有限公司销售部门经理职位工资

管理培训生面试

先是电话面试,有英文的考验,然后是无领导小组的面试,主要是作为店长的店面管理流程的考验,然后是一对一面试,终面的时候是要根据要求制作PPT,然后一对一的讲解PPT,经理会根据你的PPT进行提问。 ...查看全文

来自:飒拉商业(北京)有限公司管理培训生的面试

销售主管待遇

平均:¥5800最低¥5800-最高¥5800

来自:飒拉商业(北京)有限公司销售主管职位工资

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