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中联重科混凝土机械

中联重工科技发展股份有限公司创建于1992年，2000年10月在深交所上市（简称“中联重科”,股票代码000157），是中国工程机械装备制造领军企业，全国首批创新型企业之一。主要从事建筑工程、能源工程 ...查看全文

管理储备

企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 企业为了在激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的管理人才，打造能够带 ...查看全文

管理储备面试

两个面试官，8个人一组，进行无领导小组讨论，先看题、然后个人观点表述、然后讨论环节，最后推举一个人做总结。
群面 问题不定的 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械管理储备的面试

工艺工程师待遇

销售工程师面试

50%通过率，面试官好说话，笑里藏刀。话语里都有他要的东西，不要随便做答。群体面试，可以听下其他人的回答再做答。 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械销售工程师的面试

项目质量工程师待遇

售后工程师面试

先是人力资源部的筛选简历，简单聊聊能不能接受公司工作要求。然后部门经理面试，聊的职业规划，然后问一些问题你怎么处理。最后问的专业性的问题，没答上来。可能工作经验和专业有偏差，被刷了。 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械售后工程师的面试

机械维修/保养待遇

设计经理/主管面试

因为我在郑州水工机械厂有8年的研发经验，又有工程师职称，所以院长直接面试。看着我的简历问了几个专业问题，比如搅拌机的轴端密封是怎么解决的，我做了回答。其他就是问待遇，爱人在哪里上班。
搅拌机的轴端密 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械设计经理/主管的面试

海外招聘待遇

面试

面试通过。福利待遇不错，3轮及以上，沟通顺畅。 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械的面试

设计经理/主管待遇

销售面试

面试通过。面试官nice。 ...查看全文

来自：中联重科混凝土机械销售的面试

前台/总机/接待待遇