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古河辉提路光电(上海)有限公司质量管理工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

古河辉提路光电(上海)有限公司相关图片

古河辉提路光电(上海)有限公司

公司成立于2013年6月7日,是日本独资企业,注册资金为440万美元,具体从事石英波导产品的生产销售。经营范围:研发,生产光电子器件,敏感元器 件及传感器,多层挠性板,销售自产产品,并提供售后服务 ...查看全文

质量管理工程师

岗位职责:
1.潜在供应商的开发和当前供应商的管理;
2.样品、交样过程、批量等全部供应商质量活动过程;
3.供应商进步的全部方面,诸如环境等;
4.向内部解释全部供应 ...查看全文

质量管理工程师面试

填表以后HR、课长、和副总兼品管部长来面试 。全程用日语面试、专业性问题不算很难,难在关键怎么用日语表达。
面试后希望看一下工作环境。公司150多人,基本没什么设备都是手工装配,场地是工业园区借的一栋 ...查看全文

来自:古河辉提路光电(上海)有限公司质量管理工程师的面试

质量管理工程师待遇

平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500

来自:古河辉提路光电(上海)有限公司质量管理工程师职位工资

实习生面试

今天确认通过面试拿到offer啦,感恩回馈。产品经理岗面试一共三轮,第一轮5月19号,电话面,hr小姐姐很温柔,问了为什么想当产品经理,之前为什么没有实习经历,为了当产品经理做了哪些努力之类的基础的问 ...查看全文

来自:绿城集团实习生的面试

技术部长待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:古河辉提路光电(上海)有限公司技术部长职位工资

地产项目管理面试

1, 自我介绍此问题目的为,突出自身的优点和闪光点;
2, 来面试之前做了什么准备对公司的理解;
3, 本科有参加社团,简单介绍一下,着重于管理方面的(以项目为例)想了解当事人对于管理能力的阐述; ...查看全文

来自:绿城集团地产项目管理的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥7500最低¥7500-最高¥7500

来自:古河辉提路光电(上海)有限公司软件开发工程师职位工资

销售专员面试

本来觉得绿城即使只是个空壳,口碑也还是不错,就网投了简历,没想到体验这么差,视频面试的HR一点都不尊重人。第一轮是电话沟通,电面的HR还是不错,问问题也比较有重点。紧接着我照她的短信加了另一个HR,这 ...查看全文

来自:绿城集团销售专员的面试

普工待遇

平均:¥4369最低¥4369-最高¥4369

来自:古河辉提路光电(上海)有限公司普工职位工资

行政专员/助理面试

面试了3轮,第一轮是电话简单了解了一下你的情况,第二轮直接上级视频面试,第三轮总监现场面试,从初面到通知我通过了面试大约过去了两周,入职还得推一周。面试问题:
1.自我介绍;
2.你工作中最成功的 ...查看全文

来自:绿城集团行政专员/助理的面试

质量管理工程师待遇

平均:¥5000最低¥4000-最高¥8000

来自:富士康质量管理工程师职位工资

市场营销面试

绿城管理营销岗。
非常感谢hr愿意给我一个机会让我来参加面试。一面采取视频面试的方式,个面,结构化,问的问题主要来源于简历,比如问我参加两个房地产有关比赛的收获以及自己在比赛中负责的部分。此外还会提 ...查看全文

来自:绿城集团市场营销的面试

质量管理工程师待遇

平均:¥4820最低¥3200-最高¥6000

来自:达丰(上海)电脑有限公司质量管理工程师职位工资

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