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南京通用电器有限公司

南京通用电器有限公司成立于1987年，前身为军工企业。公司集汽车电子产品研发、销售、生产于一体，在同行业内处于领先地位，2007年被认定为江苏省高新技术企业。主要产品包括GPS车载定位系统、汽车行驶记 ...查看全文

销售

设计师是指在某个特定的专门领域创造或提供创意的工作，从事艺术与商业结合在一起的人。
1、根据用户订货、市场需要和新科研成果制定设计任务。
2、初步设计。包括确定机械的工作原理和基本结构 ...查看全文

销售面试

四个面一个，三女一男，男的还不错 三个女的不知道多夹生，人事主管做事特别墨迹，等了快半个小时才来面，没有提供一杯水，全程热死，面试的客服，里面有个女的问我以后规划是什么 我的意思就是找个工作安安稳稳 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司销售的面试

销售经理待遇

运营面试

一共两轮面试，面试人员也就问一些基础的问题，
还有一些工作经验的问题，工作经验问的比较细节，
比较常规，没有很大的难度 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司运营的面试

嵌入式硬件工程师待遇

android工程师面试

基本是项目经验，纯技术不多。聊的挺开心的问了下之前的经验，能有之前的项目就给他看看，然后问了下基本情况。 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司android工程师的面试

嵌入式软件工程师待遇

Java面试

特别简单，做张卷子（都是基本的），来部门经理或来个技术随便问问就好了(问题基本都是个人工作经历、和基本的处理方法，公司和硬件相关所以tcp、udp会问问)。 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司Java的面试

业务经理待遇

平面设计师面试

就是问一些常规问题，你为什么从上一家公司离职，专业的技能知识大概了解。没有笔试。价格往高了开。面试时间很短，总体来说比较简单。 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司平面设计师的面试

软件开发工程师待遇

人力资源主管面试

主管领导和人资部先看 问些相关必须需要问的问题 完了之后 如果比较重视的岗位 会交由董事长再过目 麻烦
兴趣爱好 ...查看全文

来自：南京通用电器有限公司人力资源主管的面试

android开发工程师待遇