深圳电信公司财务
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一、建设财务管理体系根据公司战略及业务模式,进行财务组织规划、财务团队及流程优化,使财务团队建设服从公司经营发展需要,提高财务团队效率。构建财务组织管理架构,搭建企业财务核算体系、 ...查看全文
第一轮就是问一些专业问题,,
问了工作需要具备那些素质,导师怎么评价你的,
做过有成就感的事情,,有什么收获 ...查看全文
来自:深圳电信公司Java的面试
平均:¥5416最低¥5416-最高¥5416
来自:深圳电信公司人力资源专员/助理职位工资
问了些技术问题,做过的事,实验遇到的问题细节等,
还有对公司的发展的看法,获得过的奖项,
为什么适合这个岗位等 ...查看全文
来自:深圳电信公司用户运营的面试
平均:¥11000最低¥11000-最高¥11000
来自:深圳电信公司科室主任职位工资
来自:深圳电信公司销售经理的面试
平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000
来自:深圳电信公司客户销售职位工资
来自:深圳电信公司C++的面试
平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000
来自:深圳电信公司营业代表职位工资
来自:深圳电信公司其他技术职位的面试
平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000
来自:深圳电信公司运营专员职位工资
来自:深圳电信公司通信的面试
平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500
来自:深圳电信公司客户经理职位工资
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