伊思德(中国)有限公司相关图片

伊思德(中国)有限公司

伊思德（中国）有限公司是一呆集团旗下的全资公司，是中国领先的度假公寓在线租赁服务商，透过一呆网（www.estay.cn）提供度假公寓在线租赁服务，打造出“伊思德国际公寓”、“伊思德度假公寓”和“E居 ...查看全文

内容运营

运营模式 整合营销策划流程 1、 营销环境分析 2、stp战略 3 、营销策略 4 、营销平台建设 5、 营销推广 6 、成交 7 、风险规避 8 、费用预算 简单来说： 1 、专业性 2 、互动性 ...查看全文

人力资源专员/助理面试

面试分为三轮，第一轮hr面，第二轮部门负责人面，第三轮ceo面试，第一面和第二面考察专业能力，最终面考察综合能力。 ...查看全文

来自：伊思德(中国)有限公司人力资源专员/助理的面试

高级业主专员待遇

PHP工程师面试

笔试、HR、技术、CTO
面试很正规，几轮面试官都还挺不错的，HR就是问问离职原因和个人情况，
由于工作经验的原因，没能通过面试，但CTO人超好，给了很多建议，让我反思了很多。
非常感谢这位CTO，希 ...查看全文

来自：伊思德(中国)有限公司PHP工程师的面试

php开发工程师待遇

内容运营面试

我应聘的岗位是运营岗，整个面试周期在两周左右。
简历在Boss直聘投递，很快就收到hr电话沟通和面试邀约。
总共经历五轮面试，分两次线下面。
第一次是一二三轮面试，分别是业务主管，协作部门主管， ...查看全文

来自：上海深擎内容运营的面试

前台接待待遇

内容运营面试

一面
视频面试，面试官传说是我入职以后的直接上级，自我介绍后，他针对我过往比较匹配的实习经历问了一些细节，感觉自己回答的还是不错的，
最后也把自己运营的公众号和小红书账号推给了面试官，面试官很温柔 ...查看全文

来自：慧择网内容运营的面试

内容运营待遇

内容运营面试

第一轮：简历面在第一轮面试之前，需要先熟悉自己所投岗位的工作内容，尝试将自己的经历和工作内容建立联系，
此外，需要对字节整体的公司架构和相关品牌以及最新新闻有大致的了解和自己的思考。我是通过字节官网 ...查看全文

来自：字节跳动内容运营的面试

内容运营待遇

内容运营面试

飞书内容运营。一共四轮面试，第一轮貌似一个同事，事先没看我的简历，问的问题也比较随意；后面留了作业，完成后第二轮，貌似是小team lead，流程化面试；第三轮应该是部门领导，对我目前做的事情很好奇， ...查看全文

来自：字节跳动内容运营的面试

内容运营待遇