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牛牛汽车

牛牛汽车成立于2014年， 作为全国领先的互联网新车垂直类B2B交易平台, 产品上线至今，已经聚集了超过4万家汽车经销商的入驻。牛牛汽车致力于服务全国范围内的4S店和二级经销商，借助互联网的巨大传播力 ...查看全文

人事/hr

1. 日常花名册的维护更新；
2. 考勤的核实以及监督核查； ...查看全文

视觉设计师面试

面试没压力，加班情况严重，基本天天需要加班，创业性公司。地点在淞虹路soho，办公场所还可以，但是公司内部在装修还不知道什么情况。 ...查看全文

来自：牛牛汽车视觉设计师的面试

运营经理/主管待遇

客服经理面试

公司新成立不久 开始大力招人 所以几乎没什么难度 简单沟通就可以通过了 并且上岗 进来之后你会发现 管理层一片混乱 有些能力不足的也能被提升为经理 稀里糊涂的 好多制度需要完善 薪资不高 不够再上海生 ...查看全文

来自：牛牛汽车客服经理的面试

活动运营待遇

软件测试工程师面试

到前台先填一张个人信息表,HR先面试,HR先介绍一下公司,然后主要问一下你之前的工作经验,对自己的前景和未来如何打算,因为技术部都在开会,所以让我等通知复试.。 ...查看全文

来自：牛牛汽车软件测试工程师的面试

数据运营待遇

市场策划助理面试

基本上就聊聊天，问了问上一份工作的经验和介绍这份工作的内容，主要是表示有加班压力可否接受之类的，还有自己特长。 ...查看全文

来自：牛牛汽车市场策划助理的面试

bd助理待遇

人事/HR面试

首先环境就很差，很压抑，去面试的时候还让我等了好久，然后来了一个女的，问了一下我要面什么岗位，结果居然说现在没招这个岗位，拜托，明明是你们邀请我来的，问我能不能接受一个什么文员岗位，然后又来了一个中年 ...查看全文

来自：深圳明泰智能技术有限公司人事/HR的面试

新媒体运营主管待遇

人事/HR面试

集团总部的HRD资历浅，面试不专业。面试过程敷衍，面试问的问题不专业、片面，以偏概全，重理论轻实操。
背一下劳动法。 ...查看全文

来自：北京爱慕内衣有限公司人事/HR的面试

产品部经理待遇