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护家科技

“护家科技”是由 海归资深品牌策划、互联网人、五百强女性快消品专家组成的精英团队。怀揣着打造女性极致产品的梦想，团队于2014年8月正式成立，同期创立“Honeymate”品牌（护你妹），发出“更挑剔 ...查看全文

内容运营

运营模式 整合营销策划流程 1、 营销环境分析 2、stp战略 3 、营销策略 4 、营销平台建设 5、 营销推广 6 、成交 7 、风险规避 8 、费用预算 简单来说： 1 、专业性 2 、互动性 ...查看全文

内容运营面试

hr性格很温和，面试了两次，一次是基本的了解，一次是看作品，难度一般，重点提示了该岗位比较严格，进去之后发现也确实比较严苛，ceo对内容的把控很稳。
接不接受加班。 ...查看全文

来自：护家科技内容运营的面试

内容运营待遇

内容运营面试

ceo很帅，是那种很有气质的帅，而不是皮囊，视频里照片里都把ceo拍丑了！面试的妹纸很随和，跟我聊了一个多小时。静候面试结果。 ...查看全文

来自：护家科技内容运营的面试

运营经理/主管待遇

媒介投放面试

公司位置偏远, 面试官强势, 面试体验极差，上来都不搭理人一直在回手机的消息才看一眼你, 一直不耐烦 而且看着我简历质疑我的上份工作岗位 质疑我的工作经历 "他们还给你开这么高的工资啊” "我们这实习 ...查看全文

来自：护家科技媒介投放的面试

设计经理/主管待遇

市场策划面试

HR非常不专业，一个小品牌还怕别人偷他家经验，连部门需要候选人做什么都不清楚，纯纯刷kpi  ...查看全文

来自：护家科技市场策划的面试

文案编辑待遇

行政专员/助理面试

一面
一面的小姐姐是个很有礼貌的女孩子，聊了很多过往工作经验上的事情，小姐姐表示我过往工作经验跟岗位职责契合度高达90%，对我也表示很欣赏，整体一面感受非常好，
因为新办公区在装修，可以用于面试的 ...查看全文

来自：护家科技行政专员/助理的面试

视频制作师待遇

流程管理师面试

第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多， ...查看全文

来自：护家科技流程管理师的面试

高级平面设计师待遇