如家酒店相关图片

如家酒店

如家酒店集团创立于2002年， 2006年10月在美国纳斯达克上市（股票代码：HMIN），作为中国酒店业海外上市第一股，如家始终以顾客满意为基础，以成为“大众住宿业的卓越领导者”为愿景，向全世界展示着 ...查看全文

酒店前台

岗位职责:
1.正确掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店情况，核对房态，做好分房工作；
2.热情接待客人，办理各种手续，提前安排VIp客人和会议客人的入住登记；
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酒店前台接待-实习生面试

实习生面试，由于工作内容难度不大，面试较为简单。关键在于与顾客的灵活应对，以及自始自终面带微笑。面试无非围绕你为什么要来这里，做一个前台接待的现场简单示范。记得举止得体，因为这是服务业尤其是前台应该一 ...查看全文

来自：如家酒店酒店前台接待-实习生的面试

前台接待待遇

酒店前台面试

面试难度一般，我是直接打电话到如家总部，咨询工作的，总部把我安排到一家门店，店长面试的我，感觉很亲切，领导很好，后面的面试过了，整个面试过程觉得蛮好的。
你为什么会来上海？ ...查看全文

来自：如家酒店酒店前台的面试

酒店前台待遇

酒店前台面试

人事部问了几个简单的问题，如何处理紧急情况以及工作中的态度问题，然后就应聘上了。比如说一定要向客人问候，要说敬语等。 ...查看全文

来自：如家酒店酒店前台的面试

前台收银员待遇

酒店前台面试

朋友在如家工作,告诉我某家如家缺人.直接去酒店前台询问是否招人,酒店前台告诉我去经理办公室面试.面试的经理让我填了一个应聘登记表,看了我的身份证.问了几个问题.然后跟我讲了一下酒店前台的工作和薪资待遇 ...查看全文

来自：如家酒店酒店前台的面试

前台经理待遇

酒店前台面试

面试过程很简单 问问是否有相同的工作经验，是否打算在如家长期稳定的发展 还有就是问你能否习惯上夜班和轮班制度  ...查看全文

来自：如家酒店酒店前台的面试

酒店前台服务员待遇

人力资源经理/主管面试

属于个人主动放弃进入第二轮面试，
虽然面试官想推荐我。放弃理由是同岗位在不同行业薪资差异很大。同岗位在互联网行业，和酒店行业可以差5000+以上。且一个工作要划分给多个团队一起做，做的还是同一项。感 ...查看全文

来自：如家酒店人力资源经理/主管的面试

资深前台待遇