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汉唐教育集团人力资源业务合作伙伴(HRBP)

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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汉唐教育集团

以“师者之心”,做良心企业,铸辉煌平台,成你我梦想! ...查看全文

人力资源业务合作伙伴(HRBP)

.NET面试

面试官比较看中能否快速做出东西,其他方面考察不深入.福利待遇方面,五险最低,没有一金,每天10块饭补,其他没有,加班较少。 ...查看全文

来自:汉唐教育集团.NET的面试

销售代表待遇

平均:¥3000最低¥2500-最高¥6000

来自:汉唐教育集团销售代表职位工资

产品经理面试

面试很轻松,面试官会抛出很多问题,产品的、运营的;还有就是网站上、app上的问题,提出一些简单意见。 ...查看全文

来自:汉唐教育集团产品经理的面试

行政待遇

平均:¥4087最低¥3675-最高¥4500

来自:汉唐教育集团行政职位工资

销售经理面试

第一轮人事,对过往经历大概了解,第二轮,主要负责人的沟通,具体了解下是否合适销售岗位,第三轮,分公司负责人,如果是女生长得还可以,基本会过。 ...查看全文

来自:汉唐教育集团销售经理的面试

人事专员待遇

平均:¥4291最低¥3500-最高¥5082

来自:汉唐教育集团人事专员职位工资

金融研究员面试

当年总部面试先是电话面试,然后现场面试时为人事经理+老总,就是一些基本问题,没啥难度。这都是几年前的事情了,但估计现在也是差不多。 ...查看全文

来自:汉唐教育集团金融研究员的面试

产品经理待遇

平均:¥7000最低¥4000-最高¥10000

来自:汉唐教育集团产品经理职位工资

人力资源业务合作伙伴(HRBP)面试

16年去面试HRBP岗位,可能是对方已经招到了合适的候选人,本人去面试被气经理接待,感觉不是太专业,问了两句就没了?我在业内也做了4年的人事了,上个东家是乐视控股,我能力没那么差吧,其实咱们都是业内人 ...查看全文

来自:汉唐教育集团人力资源业务合作伙伴(HRBP)的面试

金融产品研究员待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:汉唐教育集团金融产品研究员职位工资

课程顾问面试

首先会填写一张表格,内容涉及身份证号,亲友关系,籍贯等较详细内容。还有几个简单的问答题,如对未来几年的职业规划。然后就是面试啦,经理直接面试,也只有一面。只要表达能力较好的,都有机会参加后期培训进入试 ...查看全文

来自:汉唐教育集团课程顾问的面试

渠道拓展专员待遇

平均:¥4200最低¥4200-最高¥4200

来自:汉唐教育集团渠道拓展专员职位工资

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