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河南省裕隆时代百货公司楼层主管

招聘、面试、点评、工资等相关信息

河南省裕隆时代百货公司相关图片

河南省裕隆时代百货公司

河南省裕隆时代百货有限公司,位于河南省鹤壁市,成立于2002年元月8日,经过十年多的不懈努力,已发展为集超市、百货、房地产、餐饮、信息服务等多业态的集团化公司,区域覆盖鹤壁两县三区。 ...查看全文

楼层主管

岗位职责:
1、每天参加领班会议,汇报当天情况;
2、主持每天下属人员晨会,向下属布置各项工作任务;并检查上岗员工的仪容、仪表、考勤情况及各项规章制度的执行情况;
3、参与拜访 ...查看全文

楼层主管面试

通知面试后,填写纸质简历,面试官很和善,先做自我介绍,为什么应聘职位,应该具备什么素质,职业规划是什么,最后问我有什么要问他们的,然后等通知。
职业规划。 ...查看全文

来自:河南省裕隆时代百货公司楼层主管的面试

楼层主管待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:河南省裕隆时代百货公司楼层主管职位工资

商场楼层主管面试

面试针对简历和以往学习经历提问   难度不大   
面试官问可以接受加班以及夜班吗??针对生活问题 ...查看全文

来自:江淮汽车商场楼层主管的面试

保安待遇

平均:¥2562最低¥2500-最高¥2625

来自:河南省裕隆时代百货公司保安职位工资

商场楼层主管面试

主要询问上份工作的内容以及一些个人职业规划,流畅:人资助理-单元经理-人资经理,面试完后回去等通知。通过后入职需要提供体检报告,学历证书,制服需要自费购买。 ...查看全文

来自:万达百货商场楼层主管的面试

员工待遇

平均:¥2448最低¥2396-最高¥2500

来自:河南省裕隆时代百货公司员工职位工资

行政楼层主管面试

应聘的楼层主管职位,面试无难度,重在了解相关工作经验,只要从事过商管行业的应该都不难,都是基本信息。 ...查看全文

来自:宜宾雅德商业管理公司行政楼层主管的面试

水果采购待遇

平均:¥2528最低¥2528-最高¥2528

来自:河南省裕隆时代百货公司水果采购职位工资

营运部楼层主管面试

面试经历了一个月,一周面试一次,很花费时间。每轮面试淘汰一部分人,面试都是一些个人感性的主观问题,没有太正规的。 ...查看全文

来自:万达集团营运部楼层主管的面试

部门老总待遇

平均:¥10000最低¥10000-最高¥10000

来自:河南省裕隆时代百货公司部门老总职位工资

楼层主管面试

面试分三轮,第一面是HR 给你一份资料和一份性格测试,填完了就自我介绍,通过你的自我介绍开始问一些基础的问题,是否喜欢时尚,能不能接受百货行业的上班时间一类的,然后是楼层的课长面二面,因为我是财务专业 ...查看全文

来自:群光大陆实业(成都)有限公司楼层主管的面试

销售顾问待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:河南省裕隆时代百货公司销售顾问职位工资

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