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深圳科瑞技术股份有限公司部门文员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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深圳科瑞技术股份有限公司

深圳科瑞技术股份有限公司是一家以科技为本,具有先进的设计、研发和加工能力的企业。公司致力于在自动化设计和研发、工装和模具、设备样机设计和复制三 个领域提供定制方案。公司在多处设有工厂,多达500人 ...查看全文

部门文员

岗位职责:
1、管理代理合同、结算、开票等文职相关工作。
2、与财务对接代理费用,合同整理。
3、做为部门文员对接各部门行政日常工作。
4、服从上级安排。 ...查看全文

部门文员面试

这个部门文员的工作跟我以前的工作差不多,一开始不太想去,但这个公司的HR联系了我两次,觉得不去看看不好,就去了。面试前填了张履历表,家庭信息、旧公司的信息、证明人什么的,还有自己的期望月薪最低月薪要求 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司部门文员的面试

机械工程师待遇

平均:¥9000最低¥6000-最高¥13500

来自:深圳科瑞技术股份有限公司机械工程师职位工资

会计面试

按约定时间过去的 进去之后前台直接给了一张表和一张题要我写 题目不算很难 但是涉及到政府会计的还是有点不确定 写完了就直接出去找前台 然后安排面试 应该是部门经理吧 挺和蔼的一个女面试官 大概介绍了工 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司会计的面试

c#待遇

平均:¥8000最低¥4000-最高¥10000

来自:深圳科瑞技术股份有限公司c#职位工资

会计面试

一轮面试有两大块内容:
1.笔试部分:固定资产处理相关分录,收入确认分录,政府补贴收入分录,商品发出相关分录,还有一些日常业务方面分录。
2.交流问答部分:先自我介绍,再根据简历提问。
3.薪资 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司会计的面试

电气工程师待遇

平均:¥11583最低¥8000-最高¥15166

来自:深圳科瑞技术股份有限公司电气工程师职位工资

会计面试

面试前需要做一份会计题目,大概是有收入确认的时间还有编制相关分录,政府补助的会计处理,固定资产,还有一个忘记了。面试有两轮。一面是部门主管面试,会比较看重工作技能,像办公软件的熟练程度。经理面试就会相 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司会计的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥3750最低¥3000-最高¥4500

来自:深圳科瑞技术股份有限公司软件开发工程师职位工资

会计面试

面试的时候考了专业考试,总体题目不难,涉及主营业务销售以及增值税退税还有发出商品这系列的会计分录,要去的可以看看,总体来说,面试不难,面试的人也还好,只是在南山那边四千多的工资的话觉得有点偏低,就没有 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司会计的面试

销售经理待遇

平均:¥4547最低¥3770-最高¥5324

来自:深圳科瑞技术股份有限公司销售经理职位工资

算法工程师面试

先笔试再技术面试
笔试基本考一些很简单的编程知识,还有图像算法常识,面试会根据笔试内容问问题,主要是介绍简历上的内容 ...查看全文

来自:深圳科瑞技术股份有限公司算法工程师的面试

工程师待遇

平均:¥8442最低¥5544-最高¥11340

来自:深圳科瑞技术股份有限公司工程师职位工资

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