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凌致管培

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凌致

凌致,行业:其他,公司位于 上海 ,员工。该公司在其他行业排名No.10000,综合评分:3.0, 推荐率:100%,公司前景看好0%,CEO支持率100%。

管培

管培生/管理培训生面试

一轮电面二轮笔试加无领导小组讨论面试完二个多月没联系,突然给我打电话说通过了,很难不怀疑公司效率 ...查看全文

来自:凌致管培生/管理培训生的面试

管培生/管理培训生待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000

来自:凌致管培生/管理培训生职位工资

管培面试

宣讲会简历初试,几天后到公司小组讨论,最后多对一面试。面试通过后再次到公司确认面试。
小组讨论是孙悟空那题 ...查看全文

来自:凌致管培的面试

导购员待遇

平均:¥3085最低¥1747-最高¥6170

来自:凌致导购员职位工资

管培面试

群面人数有28人,自我介绍和无领导小组讨论,讨论的题目为沉船自救问题,最后总结小组讨论结果,选出小组中最欣赏和最需要建议的两个人…最后回去等二面通知
对管理培训生有什么见解 ...查看全文

来自:凌致管培的面试

店长待遇

平均:¥6455最低¥2410-最高¥10485

来自:凌致店长职位工资

销售运营面试

1,首先早上打电话联系我,更换了沟通岗位,没聊几句就约我下午面试,这么急吗?我问她地址他和我说确定时间才发给我,你不发我地址我怎么确定时间,好的,那就当天下午吧。
2,收到了手机发过来的短信,内容简 ...查看全文

来自:凌致销售运营的面试

销售代表待遇

平均:¥2697最低¥2410-最高¥6170

来自:凌致销售代表职位工资

区域总监面试

面试需要考核的能力其实很多,但是零售业考核的能力在于沟通、敏感度、目标性,最好的沟通, 加灵敏的感知加上强的目标性,能最大程度的抓住客户,让客户信赖你,在此基础上提供好的服务,基本上问的问题会和其他面 ...查看全文

来自:凌致区域总监的面试

物料管理员待遇

平均:¥3085最低¥2697-最高¥3085

来自:凌致物料管理员职位工资

非技术类实习生面试

面试时现场投了简历,然后电话通知去面试,首轮面试时很一般的自我介绍询问简历内容等,没有去第二轮面试。 ...查看全文

来自:凌致非技术类实习生的面试

仓库管理员待遇

平均:¥3085最低¥2697-最高¥3085

来自:凌致仓库管理员职位工资

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