确定通过面试很正规，人力面试后，财务领导面，问的问题很专业，所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行，至少要把自己的简历内容很透彻的掌握，以免被问住。财务领导面试很有压迫感，但是只要你能尽力回答不怯场，努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
直营店长
直营店长是做什么的？本页面为用户提供了直营店长的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-16 11:00:00 更新
直营店长简介
岗位职责
1. 接受客服主管领导，对客服主管汇报工作；
2. 从技术和运营角度对客户进行服务，提高开店成功率；
3. 协助客户进行店面规划，营销策划，人员安排，人员培训，项目技术指导，重点提高客户的营业额；
4. 协助运营讲师服务开店客户，解决客户问题；
5. 进行带店分享，并且向技术部门提交考察过的餐饮技术。
2. 从技术和运营角度对客户进行服务，提高开店成功率；
3. 协助客户进行店面规划，营销策划，人员安排，人员培训，项目技术指导，重点提高客户的营业额；
4. 协助运营讲师服务开店客户，解决客户问题；
5. 进行带店分享，并且向技术部门提交考察过的餐饮技术。
直营店长工资
月收入平均值
¥8,729
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥8,473
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,030
最高:¥78,800
*直营店长在全国的平均月薪为¥8,729，中位数为¥8,473，其中¥7k-12k工资占比最多，约49%。
直营店长就业
同比上月，人才热度
-1.18%
直营店长招聘
同比上月，职位数量
-0.7%
直营店长面经
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