面经详情

学校宣讲会现场投的简历。总共三面。每次面试都是自我介绍，完了面试官问问题，只不过每次面对的面试官不一样。前两轮是在学校面的，如果能通过前两轮，就会去公司总部参加一天半的培训，完了是公司大boss跟各个部门经理的面试，我就是在最后一轮被淘汰的。因为我是本科硕士都是会计，所以被问最多的就是为什么会计专业研究生会选择干金融，会不会觉得亏了。可能在最后一轮大boss不太满意我的回答，也可能是同组的大神太厉害，对比太明显。不过公司装修环境真是超级棒，食堂也不错。...查看更多

1、企业管理和运营越来越规范； 2、经过十几年发展，已经成为民营货币经纪领域的综合服务商； 3、机构改革、变革、转型非常快，始终有新的知识需要学习和储备，工作中也有大量的挑战； 4、民企中少有的优厚福利（餐补、团建、旅游、庆典、工会礼物、孝慈慰问、健康体检、差旅补助、年奖等）； 5、比较有效的薪酬激励制度，普兰尊崇能者多劳，多劳多得的价值观，收入最高的永远是优秀经纪人而非高管；...查看更多

首先是自我介绍（这无论进哪个公司的面试都必须的吧？），不要太过简单，记得说一说自己的经历和收获但也要注意控制好时间。 然后主要是针对简历上的问题问，这个自己如实回答就好。 第三会问职业规划，这个你自己心中有个大概计划，随便说一说就行。 然后是二面，二面时是总部的视频面试，一个哥哥和一个姐姐人都很好，问得问题也较容易回答，主要是关于自身的还有就是对这个公司的了解以及自己对所申请职位的了解，它是干嘛的啥啥啥等。 总体来说面试还算轻松，重要的是你认真对待，有做准备。...查看更多

比较正式的流程，首先有电话和邮件发出面试通知，提前到，前台填写应聘表，进入HR初面，不是很困难，基本信息核认，求职动机和个人履历称述。然后笔试，内容不深，但是比较贴近公司行业和货币市场，有些金融学知识的考题，无计算题，最后有几道开放式问答。复试由用人部门负责人进行，问的问题就比较专业了，有些金融常识类的问答。然后进入职前培训，最后是见公司高管的终试。3个工作日左右就有回复，几天收到offer。 ...查看更多

三轮面试，之前写过一个面经了，一面是在宣讲会后填一个个人信息的表，和简历一起交，然后面试官会做一个简单的交谈，很轻松，就谈谈个人情况，工作意愿等，但刷人较多，当时只有30多人进入二面。 二面是当天晚上进行，比一面更轻松，开始是hr对工作内容做一个简单的介绍，比宣讲延伸了一些，然后就是答疑互动环节了，非常非常非常非常轻松，甚至不觉得是面试。隔了四五天收到了终面通知，要集体去上海总部参加培训，笔试和面试。据说二面刷了三分之一。 三面，公司报销来回路费，动车高铁二等座标准，提供三晚上海住宿，三天早饭，两天午饭。集中了全国各地校招100人左右，第一天培训，培训后要写培训感言，第二天笔试加面试，都不难，笔试有专业内容但很基础，面前是高管面，多对多，非结构化面试，面试官有公司老大，部门老大等，加起来20多号，也是很壮观了。。。候选人5人一组进去面试，自我介绍加回答一些简单的问题(甚至可能不问问题，我就没有被问到，但收到offer了)，轻松到不行不行的，对应届生要求很低的，只注重人品性格等个人特质，刷人也很少。整体面试感觉非常好，而且入职后培训很全面，适合应届生工作。...查看更多