宏珏高级时装股份有限公司相关图片

宏珏高级时装股份有限公司

宏珏高级时装股份有限公司是国际上知名的奢侈品牌运营及管理公司。”传递优雅自信的生活理念“是宏珏坚持的使命。宏珏高级时装利用独有的品牌经营管理能力并结合奢侈品艺术文化，寻找低调且优秀的意大利品牌，将其推 ...查看全文

储店

岗位职责：
1、制定产品开发计划，合理控制开发成本；
2、定期开展市场调研分析工作，不定期走访市场、行业展会及搜集各类媒介的最新流行信息，充分了解市场动态；
3、产品设计开发， ...查看全文

储店面试

大家做好自己的名牌后，自我介绍，然后提问记住了几个姓名，最后分组进行辩论。
如果选两个人通过，你会选择谁留下？ ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司储店的面试

品牌顾问待遇

储店面试

就是结构化面试，笔试为主,先是性格测试,较简单,再是智力题,然后是语文测试,写拼音,纠错别字。接着还是就是结构化面试
针对简历问的 ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司储店的面试

销售员待遇

储店面试

第一天，首先大概十五分钟左右的HR电话面试，了解一下个人详细情况以及对红珏公司的认识，个人职业规划等。当天晚上得到电话面试通过的消息，通知第二天参加店经理面试。
为什么选择红珏 ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司储店的面试

储备店长待遇

销售管理面试

面试未通过。电话面试，不尊重人，有网申。【我的面试经过】boss直聘投简历→电话筛选→宣讲会和笔试→问面试官结果没有回复→邮件通知未通过→问面试官未通过原因没有回复。
【面试准备】：①简历要有成果意 ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司销售管理的面试

店长待遇

管理培训生面试

呼，一本毕业，小众专业，进编制硕士起步。看到奢侈品销售的工作被吸引了，又是招聘本科学历，非常期待的投了简历，第三天就有电话打来了，通知面试。
首先第一轮笔试，hr在微信群分享公司和品牌历史文化，然后 ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司管理培训生的面试

管理培训生待遇

管理培训生面试

一共四轮面试
在boss上联系的 先是简历投递筛选后 进行第一轮HR电话面试大概15分钟。
首先一分钟自我介绍，然后问我的职业规划，问之前大学兼职的时候主要负责什么部分还有印象深刻的事情大概就是面 ...查看全文

来自：宏珏高级时装股份有限公司管理培训生的面试

销售顾问待遇