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浙江西子重工机械有限公司

西子联合控股公司是中国最大节能产业集团，同时作为中国500强企业之一，长期以来，在各个领域获得一系列殊荣：1995年，被认定为国家大型企业，并被批准为国家级集团；“国家火炬计划重点高新技术企业”、20 ...查看全文

材料编制

1. 根据生产部门的生产计划单制作生产计划，编制生产明细和材料投入明细。 ...查看全文

材料编制面试

什么工资，福利，住房问题，还有个人发展问题…适不适合这项工作之类的
个人展望等问题 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司材料编制的面试

电焊 钣金待遇

人力资源专员/助理面试

先自我介绍，根据自我介绍与简历问相印的问题，问题都比较正常，认真回答就可以了。还会有一些关于一件事你自身的体会与想法。
最令你感动的一件事。 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司人力资源专员/助理的面试

人力资源专员/助理待遇

工艺工程师面试

首先是HR面试，问一些个人的问题，然后是主管面试，聊一些工作经历，面试氛围比较轻松，主管也很好说话，主管询问总监要不要面试一下，总监说不用了。 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司工艺工程师的面试

气保焊工待遇

机械工程师面试

直接和技术主管面试，自我介绍，问问情况。当时就感觉那主管不在状态，可能是嫌我工作经验和他不相关吧。后来基本上主要是他在说，抓住我话里的一些词语纠错，我也不好打断。没能把握住主动，所以，黄了……
你做 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司机械工程师的面试

成本主管待遇

档案管理员面试

主要问一些档案相关知识，我在别的公司也做档案管理的，但每个公司实际情况不同，这个公司的档案管理要求跟高，对我来说是个新的挑战。 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司档案管理员的面试

应付会计待遇

报价工程师面试

首先人事部门的面试，询问基本情况。后面是财务主管询问相关工作内容。
离职原因 ...查看全文

来自：浙江西子重工机械有限公司报价工程师的面试

报价员待遇