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北京六律科技有限责任公司

  关于我们：北京六律科技有限责任公司，是一家立足于无线通信和互联网领域的高新技术企业，主要从事服务于各大银行等金融企业的安全支付产品的研发、运营和推广。公司致力于为金融企业、互联 ...查看全文

用户运营

岗位职责:
1.研究用户心理和用户行为，为其他业务部门提供用户行为分析支持；
2.根据不同部门的需求，定期或不定期的做定性或定量的问卷调查、用户访谈，给优化产品流程、运营流程输出用户研 ...查看全文

用户运营面试

面试就是等，等三十分钟左右，没人搭理，太不尊重人了。 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司用户运营的面试

软件开发工程师待遇

产品经理面试

总共三轮面试，一轮面试：产品，主要针对你做过的项目经验，问你一些产品上的理解和工作内容。二轮面试：技术负责人，主要是考量一下你与开发技术的沟通协调能力。三轮面试：vp。聊的开就可以时长一周左右，面试过 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司产品经理的面试

非技术类管理培训生待遇

商务总监面试

面试过程就是问一下项目案例情况，业绩情况，
然后就没有
然后了。最客气的是vp没有经过本人同意而私下联系我现在的公司的人做背调，简直是恶心至极。 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司商务总监的面试

咨询热线/呼叫中心客服待遇

销售专员面试

电话面试，说是销售经理还在考虑要我再等两天，但是又没告诉我具体他们要的是那些类型的销售人员，所以只能慢慢的等待销售经理给HR的反馈。 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司销售专员的面试

php开发工程师待遇

区域/分公司/代表处负责人面试

10多年移动渠道管理很熟悉移动业务和代理模式，应聘的是大区经理负责几个省区业务，周五投递简历后，一开始说周一电话沟通，然后一直没等到。一个月后来了个人事电话☎️说你是打算带团队还是，估计连我应聘的什么 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司区域/分公司/代表处负责人的面试

android开发工程师待遇

运营面试

面试感觉很不好，一直再问前公司组织架构，面试官不尊重人。一直在窥探前公司的运营模式组织架构还有他们的体量，对于岗位职能方面的不关心。 ...查看全文

来自：北京六律科技有限责任公司运营的面试

户外活动策划待遇