杭州智诺科技相关图片

杭州智诺科技

智引未来，一诺千金。 ...查看全文

销售业务员

人力资源经理，人力资源部门工作的管理者。
岗位职责：
1、依据公司发展战略，协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文

销售业务员面试

很好，不是特别难的面试题目。月薪很理想，试用期就有4500米，很高了。不知道为什么那么多人在喷啊？挺好的 ...查看全文

来自：杭州智诺科技销售业务员的面试

嵌入式软件工程师待遇

Java面试

问的很多杂七杂八，直接把生产碰到的问题来向你提问怎么解决，你懂的。技术面试官也比较年轻，也不是很厉害。公司在21楼，顶层，感觉有点偏小。刚开始过去，外面一栋楼就挂着他的大牌子，以为整栋楼都是他公司的， ...查看全文

来自：杭州智诺科技Java的面试

技术支持工程师待遇

软件测试面试

主要是对英文要求高，具体笔试问题看013-020 ...查看全文

来自：杭州智诺科技软件测试的面试

软件测试工程师待遇

C++面试

两轮面试 ...查看全文

来自：杭州智诺科技C++的面试

软件开发工程师待遇

C++面试

面试的时候做了一套试卷就过了，问了下学校学习的基本情况，看过什么书，了解网络编程吗？了解数据结构吗等。
const关键字的用法。 ...查看全文

来自：杭州智诺科技C++的面试

c/c++软件工程师待遇

嵌入式软件工程师面试

先是前台给笔试题目给你做，做好后hr来面，问离职大原因，住在哪里；然后项目经理面，问一些基础的问题，最后叫你回去。3天过后，研发总监面试，谈薪资。面试造航母，工作拧螺母。其实明明可以一次结束的，非要分 ...查看全文

来自：杭州智诺科技嵌入式软件工程师的面试

驱动开发待遇