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上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司

STR （Specialized Technology Resources, Inc.）is a multinational independent testing lab, with over 50 ...查看全文

HR

1、 全面负责公司的人力资源及行政管理与开发工作，建立健全的公司人力资源及行政管理方针、政策和制度； 2、参与公司重大人事问题的决策，人力资源支出预算编制，成本控制等工作； 3、负责统筹、协调 ...查看全文

HR面试

当时进入公司感觉还好，前台先让做一份英语翻译，在关行政事务的，当时的题是办理港澳通行政的英文申请及材料需求，个人没有做好，然后就是面试，问一些相关问题，不难。当时自己就知道结果了，因为对英文有要求，自 ...查看全文

来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司HR的面试

其他待遇

客服面试

没有投简历，HR打电话通知面试的，电话里基本信息应该都了解过了，可能面试当天也比较繁忙，所以就没有HR面试环节。直接主管面试，问了之前的工作情况。经理面试，也是差不多，问了希望的工资待遇。然后就回去等 ...查看全文

来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司客服的面试

化学工程师待遇

其他职位类别面试

面试通过。1小时以上。 ...查看全文

来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司其他职位类别的面试

客户服务专员待遇

客户代表面试

简单电话和HR过简历后约面试时间，总共四关。
1. 和HR面谈，主要过简历内容，先前工作离职原因，为什么要想来公司等。
2. 笔试，英文翻译和英文商务email撰写。
3. 和直属主管面谈。
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来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司客户代表的面试

客服待遇

工程师面试

首先说一下，第三方的基础岗位都很确认，人员流动率很大，至于为什么，大家好好想想就明白了。面试首先填表，做一些中翻英 英翻中的题目，初中水平的样子。接着HR找你聊天，获取你的一些基本信息，这个没什么难度 ...查看全文

来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司工程师的面试

人事专员待遇

化学分析工程师面试

先HR谈工资一轮，后面经理和主管，面试难度不大也就问问相关专业问题。估计很快就不适用，主要是上层经理经常变动 ...查看全文

来自：上海胜邦质量检测有限公司深圳分公司化学分析工程师的面试

人事专员待遇