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浙江宣和电器有限公司实习区域经理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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浙江宣和电器有限公司

浙江宣和电器有限公司创办于2003年10月,地处杭州市萧山经济技术开发区东部工业园,是国内生产全自动麻将机的权威企业。公司拥有雄厚的技术力量和专业的生产实体,开发的“宣和”系列产品在市场上长期畅销不衰 ...查看全文

实习区域经理

实习区域经理面试

简单的问了一下,能不能适应出差,觉得你自己能不能做地推工作,面对面销售,能不能吃苦,然后基本上就可以了。 ...查看全文

来自:浙江宣和电器有限公司实习区域经理的面试

实习待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:浙江宣和电器有限公司实习职位工资

人力资源专员/助理面试

面试形式:一般是三个面试官对一个考生,先是考生的自我介绍(具体时间不确定,大概2分钟-5分钟),然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛,考官会提出尖锐问题,有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自:国家电网人力资源专员/助理的面试

区域经理待遇

平均:¥5287最低¥4740-最高¥17000

来自:浙江宣和电器有限公司区域经理职位工资

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试,一个性格测试,两个技术面,一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问,问的很详细,最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外,还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自:国家电网硬件工程师的面试

采购员待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:浙江宣和电器有限公司采购员职位工资

C/C++面试

机械工程师待遇

平均:¥5500最低¥5500-最高¥5500

来自:浙江宣和电器有限公司机械工程师职位工资

通信技术工程师面试

1.自我介绍
2.为什么要选择电网
3.你怎么看这个公司
4.职业规划
5.调剂接受吗
6.家庭条件 ...查看全文

来自:国家电网通信技术工程师的面试

文员待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:浙江宣和电器有限公司文员职位工资

会计面试

国网的笔试很难啊,笔试65%面试35% 面试会有自我介绍,一个人际关系或者综合应变题,后面就是专业知识了 ...查看全文

来自:国家电网会计的面试

外聘员工待遇

平均:¥2755最低¥2755-最高¥2755

来自:浙江宣和电器有限公司外聘员工职位工资

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