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成都科来软件有限公司运维工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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成都科来软件有限公司

一、 科来软件是以网络分析技术为核心的高新技术企业。自创建以来,科来一直致力于网络分析技术的研究与推动,并将研究成果广泛应用于网络安全态势分析、网络故障诊断及网络性能优化等关键领域。同时将网络分析技术 ...查看全文

运维工程师

运维工程师是指负责一定产品集的运维,工作内容包括应用系统的发布、部署、变更、监控、事件处理、优化以及系统架构设计调优、提供运维报告等。岗位职责:
1、负责日常网络及各子系统管理维护。
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运维工程师面试

监控是怎么做的,都监控哪些指标。
DDos攻击如果过滤非法IP
ITIL运维体系了解多少,有过认证吗
jenkins上线流程 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司运维工程师的面试

运维工程师待遇

平均:¥4871最低¥4871-最高¥4871

来自:成都科来软件有限公司运维工程师职位工资

运维工程师面试

招聘网站发布的消息,然后通知去,填写应聘表格,然后是接近1个半小时的笔试题,难度还是有的,需要查询相关资料。
接着一天后收到了面试邀请,是个技术大牛面试的,感觉还不错。
接着是HR面试,整个面试氛 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司运维工程师的面试

软件测试工程师待遇

平均:¥5596最低¥4000-最高¥6000

来自:成都科来软件有限公司软件测试工程师职位工资

运维工程师面试

HR主动约的,最后说给不起这个价格,浪费大家时间问了很多技术性问题,感觉一个自称是网络协议分析的公司,整体技术水平还停留在如何连接WIFI的阶段。说是招聘专业Linux运维的,结果去了才知道,需要三类 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司运维工程师的面试

java开发工程师待遇

平均:¥12000最低¥4500-最高¥20000

来自:成都科来软件有限公司java开发工程师职位工资

C++面试

一面,预计三个面试官,实到了两个面试官,问了一些项目上的问题,然后问了网络协议。最后问离职原因是什么,看中个人发展,想深入底层开发。然后人家回答我们也是应用层开发,协议包解析。
对这家公司的业务我是 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司C++的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥7321最低¥6000-最高¥12000

来自:成都科来软件有限公司软件开发工程师职位工资

Java面试

面试通过。面试官nice,电话面试,看中专业技能。工作氛围还不错,没有加班文化,安排的工作量比较合理不算大,五险一金按照工资的100%交,如果工作日加班的话一般到晚上八点半,有20块钱晚餐+40块钱加 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司Java的面试

技术支持工程师待遇

平均:¥5393最低¥5000-最高¥11000

来自:成都科来软件有限公司技术支持工程师职位工资

C++面试

加笔试面试4轮,从一点半面到6点,来了三个组长面,最后直接让走才烦,还不如开始就不过。感觉科来喜欢会说的,我不擅长交流。面试难度不大,主要还是看你项目经验,项目经验一般的你技术可以也多半凉凉。估计是最 ...查看全文

来自:成都科来软件有限公司C++的面试

测试工程师待遇

平均:¥5000最低¥4536-最高¥5220

来自:成都科来软件有限公司测试工程师职位工资

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