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杭州泰明顿摩擦材料有限公司材料工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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杭州泰明顿摩擦材料有限公司

   在全球汽车制动摩擦材料行业中,泰明顿集团是排名世界第一的原装配套摩擦材料供应商,在全球泰明顿每天大约生产一百万件制动片,生产的产品包括乘用车及商用车的盘式制动片和鼓式刹车片、赛车刹车片、工业刹车 ...查看全文

材料工程师

岗位职责:
1.在新产品设计、开发中,把客户标准和产品性能转换成对材料的要求-鉴别有回收价值的材料,在产品选材上为相关部门提供必要方案和可靠意见-分析和解决常用原材料出现的工艺、试验、外观问题 ...查看全文

会计面试

和HR谈工作经历,以及薪资,个人发展规划。专业问题:问了NPI到EOL的财务处理流程,我在面板上演示了一个过程,就结束了。
NPI到EOL的财务处理流程。 ...查看全文

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司会计的面试

质量工程师/测试工程师待遇

平均:¥4060最低¥4060-最高¥4060

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司质量工程师/测试工程师职位工资

材料工程师面试

质量工程师待遇

平均:¥6732最低¥6732-最高¥6732

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司质量工程师职位工资

材料工程师面试

在面华为暑期实习结构与材料工程师先进工艺设计岗位,目前是投了简历和进行了笔试
简历
我的简历是从网上找的一个比较简约的模板,
主要分成四个部分:Education(学历,成绩,奖学金), Ski ...查看全文

来自:华为材料工程师的面试

工艺工程师待遇

平均:¥8500最低¥8500-最高¥8500

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司工艺工程师职位工资

材料工程师面试

这个单位没有人写面经啊,我给大家一个参考吧。
我面的是云南贵金属研究所,是贵研铂业的下属单位,据说要和云南省政府联合开办省实验室,所以要招许多博士。
总共两次面试,其中不包括和HR多次的电话沟通。 ...查看全文

来自:昆明贵研铂业股份有限公司材料工程师的面试

质量管理/测试待遇

平均:¥12000最低¥12000-最高¥12000

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司质量管理/测试职位工资

材料工程师面试

网上投递简历—HR沟通–主管面试–终面。初试和主管面试主要问的对仿真和工艺的了解程度,说需要较强的沟通能力完成项目,然后初步谈薪。
终面第一问:你现在的岗位很适合你,为什么要换工作。然后我对比了两个 ...查看全文

来自:珠海光宇电池有限公司材料工程师的面试

磨削待遇

平均:¥3300最低¥3300-最高¥3300

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司磨削职位工资

材料工程师面试

求职时在看准网上看了很多,也很有用,现在把自己的面试经验分享出来,希望能够有点用。华为2020年春招,流程为机考-性格测试-技术一面-技术二面-业务主管面。2月20几号机考,接着第二天做性格测试。机考 ...查看全文

来自:华为材料工程师的面试

会计待遇

平均:¥15000最低¥15000-最高¥15000

来自:杭州泰明顿摩擦材料有限公司会计职位工资

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