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成都拓达聚思力信息技术有限公司JAVA

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成都拓达聚思力信息技术有限公司

SYNNEX Corporation于1980年始成立于美国加州,是全球知名的跨国IT供应链服务提供商,于2003年在纽约成功上市(NYSE:SNX),目前是全球第三大IT分销商,《福布斯》杂志白金级 ...查看全文

java

1、参与系统开发需求调研、系统设计,承担开发工作; 2、负责部分模块的设计、开发和单元测试工作; 3、参与编写相关技术文档; 4、参与系统升级和新版本发布,不断提升自身技术水平。 5、能承受较大工作压 ...查看全文

Java面试

java后台开发:
一面:
主要考察框架,mysql,数据库索引,基础知识,以全面性,基础性,适应性进行考察
二面:
技术经理和北京技术共同面试:主要是以项目为主,某个最熟悉项目的整体架构,使 ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

java开发工程师待遇

平均:¥9100最低¥5000-最高¥21000

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司java开发工程师职位工资

Java面试

总共两轮面试,效率很高。 一面是部门的技术大佬视频的面试,主要是基础技术和项目上的问题。二面现场部门经理和电话连线北京领导面试,有小的测试,
主要聊项目以及项目中用到的一些技术,同时会深入谈谈对用到 ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

java高级软件工程师待遇

平均:¥6750最低¥3500-最高¥10000

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司java高级软件工程师职位工资

Java面试

Java面试:    
1.一面用teams在线上面试,问的都是技术方面的考察的挺全面,一面的感受是Java基础很重要。    
2.二面问的项目,展开来谈发散性比较强,项目这块要好好准备一下。  ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

java高级开发待遇

平均:¥8500最低¥8500-最高¥8500

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司java高级开发职位工资

Java面试

总共两轮面试,效率很高。
一面双人电话面试,主要是基础技术。
二面现场部门经理和电话连线北京领导面试,有小的测试,
主要聊项目以及项目中用到的一些技术,
同时会深入谈谈对用到的技术的一些理解。 ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

senior java developer待遇

平均:¥8500最低¥8500-最高¥8500

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司senior java developer职位工资

Java面试

一面
部门经理面试
首先聊了简历上过往的项目。在聊的过程中,比较注重对技术和业务整体的理解。
比如“这个技术/方案解决了什么问题?为什么一定要用?有没有什么替代的方案?调研的结论?“
然后会聊 ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

实习待遇

平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司实习职位工资

Java面试

一面
电话面试首先是自我介绍,然后问了后端的基础知识以及数据库调优方面
二面
现场面试,相对第一面问了基础知识的延伸,以及分布式相关和实际项目上的一些问题
三面
现场面试,相对来说就是设计思 ...查看全文

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司Java的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥9135最低¥6000-最高¥12340

来自:成都拓达聚思力信息技术有限公司软件开发工程师职位工资

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