返回 看准网 首页

万达控股集团有限公司新动力

招聘、面试、点评、工资等相关信息

万达控股集团有限公司相关图片

万达控股集团有限公司

万达控股集团有限公司,行业:原材料及加工/模具,公司位于 东营 ,员工1000-9999人。该公司在原材料及加工/模具行业排名No.10000,综合评分:3.7, 推荐率:50%,公司前景看好0%,CEO支持率50%。

新动力

1. 负责专题活动、推广活动的创意方案及流程;
2. 撰写活动宣传文案及对接设计制作所需物料元素;
3. 负责监督并执行总部各项营销活动方案,对活动效果进行评估分析; ...查看全文

万科新动力面试

一面
小组面。每人抽一个演讲题目然后进行一分钟的演讲。
演讲完之后,每个人又会被单独问问题。问题设计简历或者一些看法等等等等。
二面
综合面。这个面试主要就是问一些和你岗位相关的问题。基本是由 ...查看全文

来自:复星医药万科新动力的面试

操作工待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3001

来自:上海捷新动力操作工职位工资

新动力面试

杭州绿城物业新动力审计岗早上刚收到录用通知,十分激动。刚开始因为在外地差点错过面试,后来找HR谈了好几次才给我调整了时间,不得不说绿城的HR虽然刚开始忘记了我,后来还是能补上,感谢。
1.一轮是小组 ...查看全文

来自:浙江绿城物业管理有限公司新动力的面试

新动力待遇

平均:¥3245最低¥3168-最高¥3432

来自:万千百货新动力职位工资

新动力面试

面试分了三次 第一次人事主管面试,简单问了一些问题。比方说对公司的认识,为什么辞职等第二次是人事经理面试,主要问你的工作经历和对于公司的认知,基本是聊天没什么为问题第三次是总经理面试,基本上都过了, ...查看全文

来自:洛阳万达百货有限公司新动力的面试

新动力待遇

平均:¥3303最低¥2662-最高¥3537

来自:万达百货新动力职位工资

万科新动力-财务管培面试

第一轮现场笔试
第二轮小组群面
第三面地区HR结构化面试
第四轮BOSS HR 压力面(终审)
第五轮视频专业面
第六轮为期三天的体验之旅
问题比较常规 ...查看全文

来自:万科深圳梅沙教育万科新动力-财务管培的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥7229最低¥5688-最高¥8265

来自:四川创新动力信息科技有限责任公司软件开发工程师职位工资

新动力面试

一面题目是如果推广二胎政策,让更多的人选择生二胎,一组八个人,二十五分钟讨论时间,最后得出结论,再选一个人称述讨论结果,比较简单。
为什么选择万科?为什么选择房地产? ...查看全文

来自:万科深圳梅沙教育新动力的面试

咨询顾问待遇

平均:¥4820最低¥3085-最高¥7230

来自:新动力咨询顾问职位工资

新动力面试

笔试在财经大学 统一上机考试,两天后收到第二天一面的通知
一面在同济君禧酒店,7人一小组,13个小组为一批,形式为无领导小组讨论,总共约40分钟。面试期间有 大量HR或业务部门人员走动、观察,当晚出结 ...查看全文

来自:wanke新动力的面试

嵌入式软件工程师待遇

平均:¥6250最低¥4500-最高¥8000

来自:珠海泰坦新动力电子有限公司嵌入式软件工程师职位工资

热门公司展开

热门推荐展开

热门职位展开

打开APP