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浙江网新帮德信息服务有限公司人力资源专员

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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浙江网新帮德信息服务有限公司

浙江网新帮德信息服务有限公司浙江网新帮德信息服务有限公司(简称“帮德服务”)创建于1997年,原杭州帮德数码技术有限公司,是一家隶属于浙大网新的技术服务型公司。服务网络遍布全国各省市,并在省内外建有多 ...查看全文

人力资源专员

财务主管是指一个单位负责财务工作的主管,一般为中层以上管理职位,如财务机构负责人或总会计师、财务总监等。
岗位职责:
1、负责公司的全面财务会计工作。
2、负责制定并完成公司的 ...查看全文

运营面试

简单记录下面试过程
从到公司面试HR给人的感受很专业。一到公司就有HR指引到等候区。填写简历,但有看到HR有打印一份我投递的简历。
整个面试过程都很好,会告诉我有几轮面试,让我心里有底。
问的问 ...查看全文

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司运营的面试

人力资源待遇

平均:¥3250最低¥2500-最高¥4000

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司人力资源职位工资

网络工程师面试

新媒体运营专员待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥5500

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司新媒体运营专员职位工资

实习生面试

运维工程师待遇

平均:¥5000最低¥4500-最高¥5500

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司运维工程师职位工资

招聘面试

很垃圾的一家公司,第一个月不交社保,第一年不交公积金,要求全国各地出差,工资预算才4-5千,面试时还重点问了我什么时候能到岗,估计就是人一直招不到。 ...查看全文

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司招聘的面试

销售员待遇

平均:¥6000最低¥5500-最高¥6500

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司销售员职位工资

用户运营面试

软件销售支持-招投标待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司软件销售支持-招投标职位工资

运营经理/主管面试

通过杭州人才网投递简历,然后电话通知面试。面试当天先HR面试,问了职业规划和空白期,然后介绍公司和岗位的内容。之后是副总终面,了解了个人经历,没有刁难。
上一份工作为什么辞职。 ...查看全文

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司运营经理/主管的面试

运营经理/主管待遇

平均:¥3200最低¥3200-最高¥3200

来自:浙江网新帮德信息服务有限公司运营经理/主管职位工资

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